給公司年會致辭稿
在日常生活或是工作學習中,許多人都寫過致辭吧,致辭具有語言準確、形象生動的特點。致辭的類型多樣,你所見過的致辭是什么樣的呢?下面是小編整理的給公司年會致辭稿,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
給公司年會致辭稿1
尊敬的各位來賓,各位同事、各位朋友,女士們,先生們:
大家晚上好!
很高興在此與各位歡聚一堂,提供我們過去一年的收獲和喜悅,共同展望我們正在開創(chuàng)的xx!
我們很榮幸的邀請到政府相關部門領導、xx等合作伙伴,特力屋、空間大師等供應商代表及xx的員工家屬代表、親朋好友。在此,我代表xx全體員工并以我個人的名義對各位的到來表示熱烈的歡迎!向長期關心和支持我們的各界朋友表示誠摯的謝意!向獲獎的優(yōu)秀員工和供應商表示衷心的祝賀!向默默無聞、不離不棄、風雨與共的`支持、期待和鼓勵我們的家人、親朋致以崇高的敬意!我們一起走過的xx年,留下了太多的記憶和感慨。
xx年是xx在創(chuàng)業(yè)歷程中初具雛形、羽翼漸豐前驚心動魄、濃墨重彩、全力以赴的一年。
xx尚處在開展的初級階段,所從事的生活家居連鎖行業(yè)潛藏著巨大的機遇,我們將繼續(xù)高舉創(chuàng)業(yè)的旗幟,朝著致力于“立志生活家居連鎖第一品牌”的目標,與“激情、永動、堅韌、精進”的xx同仁、與心手相牽的各位合作伙伴、與關注、關心、關照我們的社會各界、與默默奉獻、無怨無悔、支持期待我們的家人和朋友一起努力、一起成長,一起提供,相信我們可以同行大運、共贏未來!讓我們共享這一美好的時刻,共度這個歡樂的夜晚,F在,請大家舉杯,為我們的xx年、為我們的事業(yè)、為我們的合作和健康快樂干杯!
給公司年會致辭稿2
尊敬的各位領導,親愛的各位同事:
大家好!
時光流轉,星辰飛逝,看著在座各位溫潤的臉龐,依稀記得昨日的我們。有那么一天,我也在聆聽前輩的指導;有那么一天,我也在想象工作的辛勞;有那么一天,我也在憧憬生活的美好。如今時過境遷換位思考,我想告訴各位的,實在太多。
走出校門,我們該去向何方?三年前的我和你們一樣,離開了校園的溫床,走上社會,來到了。由起初的迷茫到初步的融入、認知、接納,靠著自己的努力不斷的深化細化。你們也選擇了選擇了這個溫暖有愛的大集體,既然已經做出了選擇,不妨試著去融入,不妨試著去拼搏,不妨試著去收獲。無論你把它當做是平臺還是跳板,是暫棲地還是終身耕耘的責任田,都希望你能有所收獲和成長。你能夠拿到的,不僅僅是工資。思考人生,該如何定位?沒有人能夠隨隨便便成功,我們要放低姿態(tài),沉入到工作中去,腳踏實地的才能走好每一步路。剛走出校園的我們多多少少有點傲骨有點驕氣,大環(huán)境造就了我們,沒有吃過很多苦,很多人甚至不具備獨立生活的能力,對此我們要做好吃苦耐勞的心理準備,經過磨礪的翅膀才足夠堅強。不能好高騖遠同樣也不能毫無目標,分清理想與夢想的區(qū)別,看清理想與現實的差距。千里之行,始于足下,打好基礎,才能開拓人生。
如何成功的邁出第一步?對于已經踏出校園、走上工作崗位的我們來說,其實我們已經邁出成功的一步了,做財務的會整理你的第一筆賬單,做技術的會接觸到你的第一個項目,做市場的會見到你的第一個客戶,無論結果如何,我們做過的這些,都是成長過程中不可或缺的一部分,最終能夠奠定你通往成功的道路,你可以驕傲的告訴大家,我在路上!
初來乍到,渺小的我們。人才濟濟、高工林立,的猛人比比皆是,這個競爭激烈的社會,每個人都在奔跑,無形的壓力催促你馬不停蹄,不要總是相信奇跡,只有自己的努力。你以為你已經夠拼命了,可是那些已經成功的人比你更拼命。這些雖是無奈的心聲,更是不爭的`事實,普通的我們沒人能為你撐起一片天,只有靠自己的努力才能收獲成功。要記住,所有的行動要有結果,公司為努力鼓掌,卻只為結果付費!
團結向上的企業(yè)文化,寬松融洽的工作環(huán)境,和諧而富有激情的團隊,你還在等什么?和大家一樣進入,有幸獲得了與彼此的合作,我們以最美好的年華,在共同信任的基礎上,度過在公司工作的歲月,而這種理解和信任,是一切愉快奮斗的橋梁與紐帶。公司的發(fā)展,需要所有的員工堅持合作,沒有這樣一種平臺,單個人的聰明才智是很難發(fā)揮,并有所成就的。工作中難免有時會焦躁,難免會與同事有摩擦,難免會與領導有分歧,這個時候需要我們更好的交流,沒有真正的問題,只是欠缺良好的溝通。
真心祝愿所有的同事在新的一年能夠信心滿滿、收獲滿滿,無論在哪,都能一帆風順,萬事勝意!
給公司年會致辭稿3
尊敬的各位領導、同仁大家好:
一年復始,萬象更新。 在湖北旅投公司20xx年年會之際,我向歷年來關心和支持公司發(fā)展的領導和各位同事表示最誠摯的謝意。
20xx年對于旅投公司來說是不平凡的一年,在公司的戰(zhàn)略布局下,我們感受頗多,在這一年里我們經歷了太多。
景區(qū)建設以及管理方面,桐枧沖開發(fā)公司在余總的帶領導下,戰(zhàn)嚴寒斗酷暑,克服重重困難,完成以下幾項工作:
一是3.5公里的峽谷利用道路、索橋、棧道相結合的方式全線貫通。
二是完成了入口服務區(qū)的管理用房、停車場土石方工程以及排污、電力等地下隱蔽工程、停車場硬化工程、游客衛(wèi)生間、門樓、售票室等建設。
三是完成了景觀(點)接點的道路工程,服務區(qū)到寨河潭瀑布的道路鋪磚工程,龍?zhí)兜椒⻊諈^(qū)的道路平整硬化工程。
四是完成了峽谷內的游客衛(wèi)生間建設,增強了峽谷內危險路段的護欄建設、增加了景區(qū)內的安全提示標志、景點介紹標識、外圍道路的交通安全提示標識等部分景區(qū)基礎配套設施建設,具備對中、小型旅游團體來休閑、觀光旅游的接待能力。
景區(qū)運營方面一年來,在景區(qū)基礎設施暫時無法實現的不利情況下,市場部為了確保完成全年銷售計劃,對活動方案作出合理調整,率先在武漢周邊旅游市場提出“潑水節(jié)”的清涼度夏概念,為廣大市民消暑度假提供另一種選擇!成功舉辦“萬人潑水節(jié)情定桐枧沖”;“非洲風情中秋旅游文化節(jié)”;“國慶彩色健康跑”;“麻城中國第三屆菊花節(jié)”等一系列活動。
在銷售部的'各位同仁的努力付出下,桐枧沖景區(qū)在行業(yè)內有了一定的知名度,在旅游消費市場也得到了消費者的青睞。
一年來,鐵寨開發(fā)公司在胡總的帶領下,狠抓工程建設,全線打通景區(qū)環(huán)湖西路道路建設;完善金頂防護設施以及道路擴寬;冬季施工,永久性的解決了鐵寨人員供水問題;浮橋加固翻新;通過一系列的工作,使得景區(qū)面貌得到極大的改觀;成功的打造大悟紅葉最佳觀賞區(qū)。
景區(qū)運營方面,鐵寨景區(qū)開展了“20xx年鐵寨尋寶活動”;“鐵寨紅葉節(jié)”;“鐵寨年貨旅游文化節(jié)”等大型活動,取得了顯著的成果。
可喜之余,我們也看到了由于企業(yè)迅速的發(fā)展和人員準備不足所暴露出的很多問題和面臨的困難,可以說,我們整個團隊在磨合中經歷了種種挑戰(zhàn),我們在艱難中開始成長,在嘗試中不斷前行,這必定成為旅投公司最寶貴的財富,將被所有經歷過的人銘記。與此同時,整個團隊,緊密團結,舉全員之力,汲取了寶貴的經驗和教訓,將壓力變?yōu)閯恿,加速了我們的成長。20xx年即將過去了,然而我們工作才剛剛開始,接下來的工作任重而道遠。20xx年,我們抓住機遇,迎難而上,全面實現旅投公司的高速發(fā)展。
展望新的一年我們要建立健全高效有序的工作運行機制,提高管理水平,增加經濟效益,培養(yǎng)企業(yè)文化,創(chuàng)新企業(yè)風格,增強企業(yè)凝聚力,結合風景區(qū)的工作實踐和現狀,擬定和完善景區(qū)管理制度。
以服務《20xx年景區(qū)經營管理目標責任書》為核心,堅持“權力對績效負責,管理為經營服務”的原則,力求推進公司工作制度化、規(guī)范化運行。
一、 加強內部管理,提高服務質量和服務水平
今年1月,啟動了《景區(qū)內部管理制度》、《景區(qū)工程預算流程》《景區(qū)薪酬制度》等、簽訂了《景區(qū)經營管理目標責任書》。我們對全景區(qū)實施了制度化管理,推行科學和行之有效的目標管理責任制,簽訂內部目標管理責任書,實行定崗、定位、定指標、定任務,將工作任務與獎金福利掛溝,并在景區(qū)主要領導月工資中扣留30%作為風險押金,在年底進行工作實績考核(目標責任制檢查驗收)時嚴格兌現。讓人人有責任,個個有壓力,從根本上調動大家的積極性。將風景區(qū)的人員結構調整到最優(yōu)、思想素質調整到最佳、綜合能力調整到最強的狀態(tài)。
二、加快旅游開發(fā),規(guī)劃景區(qū)建設,提高景區(qū)建設規(guī)模和建設水平。
開發(fā)和建設是一種動態(tài)的保護,景區(qū)事業(yè)離開資源的保護就會失去生存的基礎,離開了科學和合理的開發(fā)與建設也會失去活力。因此,我們堅持在開發(fā)建設中實施保護,在保護中建設完善。明年我們將,強化景區(qū)標示系統(tǒng)建設;完善景區(qū)辦公管理用房建設;進一步完善景區(qū)各項基礎工程;完善旅游服務設施,提高了景區(qū)接待檔次,豐富游覽內涵,力爭20xx年打造出一個國家AAA級景區(qū)的目標。
三、營銷工作是景區(qū)的生命線,積極尋求景區(qū)多元化的合作營銷模式。
景區(qū)發(fā)展的生命線交在了我們營銷部的同仁手里面,20xx年必須充分重視景區(qū)營銷,并根據景區(qū)的實際情況,針對不同的客源市場,隨著市場的變化及時調整營銷模式?茖W的營銷模式能為景區(qū)吸引更多的游客 ,推動景區(qū)的健康持續(xù)發(fā)展!叭说纳谟谶\動,景區(qū)的生命在于活動”,新的一年要積極策劃有效的景區(qū)活動,提升景區(qū)品牌;建立穩(wěn)健的市場價格體系,樹立良好的行業(yè)口碑,真心誠意的協助我們的每一個合作伙伴開展工作。
展望20xx年,在公司的領導下,我們走在正確的路上,我們同心同德,團結奮進,公司工作全面、順利的開展,將湖北旅投公司推向一個全新的高潮,為公司發(fā)展做好準備并打下堅實的基礎。
最后,謝謝各位同事一年來的辛勤付出;感謝關心我們朋友;感謝與我們合作的每一位伙伴!謝謝大家!
給公司年會致辭稿4
親愛的員工同志們:
大家下午好!在這辭舊迎新的日子里,我們公司又迎來了新的一年。今天,我懷著無比高興和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到這里,共同組織召開20xx年感恩過去,放飛未來主題年會。
首先感謝大家在過去的一年里不離不棄,辛勤工作,為公司的發(fā)展建設所做的努力和付出。謝謝大家!在此我隆重地給大家鞠個躬。
回顧過去的一年,我們公司整體工作發(fā)生了巨大的改變,取得了可喜的成績,這一切成績的取得都是大家共同努力的結果,我只是起了一個組織者的作用。一年以來,我更多地是通過每周的全體員工大會,給大家講一些做人做事方面的體會、經驗和心得。期望通過這些形式統(tǒng)一一下大家的思想認識,從而形成我們共同的價值觀、世界觀,因此有利于我們上下一條心,通過大家共同努力,把我們這份神圣的事業(yè),做穩(wěn)做強。
20xx年初,我們把公司確定為規(guī)范發(fā)展年,檢驗一年來的工作,我們基本上達到了年初的預期目標?偨Y一年來,我們分別在以下幾個方面取得了可喜的成績:
一、公司組織架構和流程方面。
20xx年中旬我們在管理層進行了一次大膽的改革創(chuàng)新,對中高管理層進行了調整,提拔了xx為公司副總,蘇世成為市場部總監(jiān),聘用了有多年現貨經營經驗的周文波為公司副總。同時,更新修正了許多管理制度,規(guī)范了各部門的`崗位職責,定崗定編,使每個員工都能夠在公司找到自己的位置,發(fā)揮出了個人的潛能。這期間,業(yè)務部組織了部門專業(yè)技能和業(yè)務知識培訓,行政部建立和完善了各個部門績效考核管理制度等,公司所有部門的工作都取得了明顯的成果,從而為公司的規(guī)范發(fā)展奠定了扎實的團隊基礎。
二、員工福利方面。
長期以來,我們公司對員工福利工作都十分積極主動,20xx年在員工福利方面我們又采取了許多具體的措施,使員工福利更加日;、實效化。首先,按時繳納員工的社會保險,我們區(qū)別于其他私營公司,除了法定三險外,還另外為員工繳納工傷和失業(yè)兩項保險費用。其次,為員工提供了探親往返車票報銷,節(jié)假日福利獎金,提供了帶薪年假和帶薪病假等等?傊,公司在力所能及的范圍內為員工創(chuàng)造更多的福利,使每個員工都在福利方面得到了更多的實惠和保障。
三、硬件基礎建設方面。
首先,20xx年公司的一件大事是在空港經濟區(qū),購置了xx多平米的辦公場所,日前也已經裝修完畢,計劃xx月下旬搬家喬遷,這樣將會使我們廣大員工更加寬敞舒適的工作環(huán)境。
其次,在硬件方面,我們又購置了一套山石防火墻,提升了公司數據的安全性。新增了倚天版行情分析客戶端,滿足了客戶個性化選擇的需求;與建設銀行簽訂了E商貿通協議,將來在供應鏈融資服務方面又多了一個新的戰(zhàn)略合作伙伴。同時與華夏銀行簽訂了銀商通業(yè)務協議,這樣使我們客戶又多了一項資金監(jiān)管渠道,為公司將來業(yè)務發(fā)展夯實了融資基礎。
四、市場業(yè)務方面。
在市場業(yè)務方面,首先采取了把年初制訂的一次返傭制度修改為二次返傭制度,這樣有效地防范了公司經營風險。同時調整了焦炭合約,使我們的交易品種和合約設定更趨科學合理。交易資金量由年初的xx萬增加到年終的xx萬,交易量也比較穩(wěn)定。
五、對外合作與發(fā)展方面。
20xx年xx月份我們與北京晉商聯合集團公司共同發(fā)起了 山西晉商聯合商品交易所項目,目前該項目已經在山西省工商局核準了名稱。這個項目通過發(fā)揮山西的區(qū)域優(yōu)勢,建立創(chuàng)新型電子交易市場和供應鏈融資服務平臺,為將來公司的轉型發(fā)展奠定了可靠資源基礎。
六、規(guī)范發(fā)展方面。
20xx年公司在業(yè)務開展和規(guī)范發(fā)展方面做了大量切實有效的工作,鑒于行業(yè)特點,公司年初就制定了規(guī)范發(fā)展的方向,首先我們的自查自糾工作做得比較好。無論國家政策要求不要求,我們都先邁出了這一步,針對交易商資格和交易員授權委托書的審核,設計了一套科學嚴格的流程,嚴把入市關。同時,針對已經入市而資格不合格的交易商進行了清理整頓,年終也初見成效,通過這次自查我們注銷清理了152家不合格的交易商,暫停返傭xx家交易商。這項工作的完成在我們公司防范風險,規(guī)范發(fā)展的方面起到了十分積極的作用,同時也得到了保稅區(qū)管委會領導的認可和肯定。
總之一年以來,公司各個方面的工作在大家的共同努力之下,都取得了許多具體的成績,收獲了應有的收獲;仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎覀內w員工都得到了不同程度的提高和成長,每個人都有不同的收獲,也涌現出了一批優(yōu)秀的先進個人,比如這次通過全體員工評選出來的優(yōu)秀個人和先進標兵,在一定程度上就是我們大家學習的榜樣。這些人普遍表現為充滿激情和犧牲精神,胸懷坦蕩;他們忠誠于公司的事業(yè),是可信的人;他們不謀私利,不怕困難,在成績斐然的20xx年,迎來充滿希望的20xx年,值此我謹代表xx工藝家具有限公司總經辦向全體員工的努力進取和勤奮工作致以深深的謝意!
祝福大家在新的一年里和氣致祥,身體健康,家庭康泰,萬事如意! 回首不平凡的20xx年,全體員工以高度的責任心和飽滿的工作熱情與公司共同面對困難,戰(zhàn)勝困難,不辭辛勞加班加點如期交貨,涌現出一批優(yōu)秀員工代表,使公司以誠信贏得客戶的更加青睞,保持訂單的穩(wěn)定。在大家的努力下,20xx年我們出柜量突破xx個,我們又一次榮獲“xx資信評估3A等級”、“xx市重點工業(yè)企業(yè)”、“杭州市外貿出口優(yōu)秀企業(yè)”、“xx省林業(yè)龍頭企業(yè)”等等殊榮。這是我們全體文通人奉獻智慧和付出辛勞的成果。值此我再一次向大家表示最衷心的感謝和最真誠問候。
機遇與挑戰(zhàn)同在,困難與希望共存。我們站在20xx年新的起跑線看到了希望,看到了明天的更加輝煌,然而新的跑道也充滿這坎坷,需要我們克服過去的不足。我們要加強品質觀念,嚴格控制不良返工率;加強成本意識,真正做到物盡其用;提高作業(yè)技能,充分發(fā)揮員工的潛力,極大的推進生產;加強思想素質、管理理念的培訓。我相信我們文通人能做到,一定能做到。十載風雨身后事,策馬揚鞭向前看。我們xx人以海納百川的氣魄,風雨同舟,一路前行,創(chuàng)造更加輝煌的明天!"山高人為峰",讓我們在新的一年里勇攀高峰!
最后,衷心祝愿各位朋友、同仁和家屬們一切順利、身體健康、合家幸福!祝愿文通的明天更加美好!謝謝!
給公司年會致辭稿5
尊敬的客戶:
玉兔歡歌辭舊歲,祥龍勁舞迎新年。伴隨著新年的腳步,我們即將送走碩果累累的xx年,迎來充滿期待和希望的xx年。在這辭舊迎新的美好時刻,我謹代表加運美速遞服X公司向長期以來關心和支持加運美事業(yè)發(fā)展的各級政府主管部門、廣大新老客戶致以節(jié)日的問候和衷心的感謝!
xx年是加運美速遞服X公司發(fā)展史上有最重意義的一年。這一年,我們的`硬件設施得到了全面的優(yōu)化和升級,自籌資金建成占地面積15000平方米的一流分撥處理中心;這一年,我們不斷深化體制改革,加強內部管理,提升服務水平,優(yōu)化網絡運營,提升運作時效,目前我們在珠三角地區(qū)基本實現無盲區(qū)派送;這一年,我們增加了各方面的投入力度,在車線優(yōu)化、品牌建設等方面投入了大量的人力和物力;這一年,在快遞市場不太穩(wěn)定的前景下,我們的業(yè)務量仍然保持著持續(xù)增長的趨勢,單日票量已突破3萬票,代收貨款日均800多萬元,特別是在香港業(yè)務發(fā)展上取得較大的成就。在經營許可證辦理方面,加運美網絡已基本上實現全網絡辦理了快遞經營許可證,實現了依法經營和規(guī)范發(fā)展。
xx年是加加運美速遞繼往開來、再創(chuàng)輝煌的一年!我們將繼續(xù)深化企業(yè)體制改革,加強管理,狠抓質量,爭取服務水平和客戶滿意度全面提升;我們將繼續(xù)深挖潛力、開拓市場,爭取全網絡業(yè)務量再創(chuàng)新高;我們將繼續(xù)加強信息技術推廣,升級軟件系統(tǒng),在全網絡全面實行運單圖片掃描上傳,讓每一名客戶通過網上查詢直接可以看到簽收的原始運單圖片;我們將全力加快網絡優(yōu)化建設,傾力打造出一支高效的快遞網絡。
新年伊始,萬象更新。我們期望廣大新老客戶在新的一年里能一如既往地支持我們,我們承諾:在新的一年里會努力改善我們的工作,改善我們的服務,爭取讓每一個客戶都滿意!
最后,值此新年到來之際,祝愿廣大客戶、各界朋友身體健康、闔家幸福、萬事如意!
給公司年會致辭稿6
親愛的工作伙伴們:
大家晚上好!
首先,我向為公司辛勤工作、頑強拼搏的全體員工致以衷心的感謝,大家辛苦了!春回大地,萬象更新!在這新春佳節(jié)即將到來之際,我再次向各位同仁致以新年最誠摯的的祝福!
新的'一年開始,又到了我們總結過去,展望未來的時候。過去的 盤點過去、展望未來。在新的一年里,我們將面臨更多的困難與挑戰(zhàn),以市場為導向,以合理的管理為紐帶,提高公司知名度,集中打造x品牌形象。
思想意識和業(yè)務技能水平,提升公司的整體戰(zhàn)斗力,挖掘每一個員工的潛能。
20xx年,上下要團結一心,迎接挑戰(zhàn);20xx年,x全體員工要蓄勢待發(fā),開創(chuàng)新局面!最后,祝大家在新的一年里:身體健康,合家歡樂,心想事成。謝謝大家!
給公司年會致辭稿7
各位同仁:
今天我們在這里召開xx服裝公司的年終工作會議!
已經過去,回首公司這7年來的發(fā)展歷程和風風雨雨,我們有過挫折,也有過收獲和喜悅。今天,我要感謝和公司一路走來的每一位員工,為了工作,非常多員工主動放棄休息,加班加點,甚至通霄達旦的工作,使得我們公司方面實力得到了快速的發(fā)展!
我們公司的銷售額持續(xù)穩(wěn)定的增長,生產能力和產品質量也超過和遙遙領先于非常多競爭對手,員工隊伍在不斷壯大,產品設計和營銷策略在不斷創(chuàng)新,售后服務網絡在不斷完善,總的來說是蒸蒸日上的大好局面啊!能取得今天這樣的成就,我要感謝大家對公司的無私貢獻,也感謝所有的員工對我的支持和信任。非常多時候,我們員工在實際工作中所面臨的困難和艱苦程度,往往是超出我們做領導的估計和想象的。在此,我要借這個機會,向你們說一聲:“謝謝你們!你們辛苦了!擁有你們,我感到非常地驕傲!
謝謝大家!不過今天我們開的不只是表彰會,更是總結會。既然是總結會,我們就不能只談取得的成就,也要敢于認識和發(fā)現不足,因為每一寸的不足正是我們公司能進步的空間!
公司目前的各項管理都進入了流程化和制度化,每個部門都能按時保量的完成公司下達的各項命令和指標,可是我在日常的管理中還是發(fā)現了一些不足,主要的問題就是在各部門協同作戰(zhàn)完成任務時配合的不太默契,就是因為這個原因屢次給公司帶來了損失。為什么個人和各部門的工作都能非常出色的完成,而一到各部門協同作戰(zhàn)時就出現問題了呢?
我認為這主要是由于當事人和各部門的大局意識薄弱造成的!
我們都知道xx公司是我們所有xx人共同的家園,是我們每個員工生活工作和實現人生價值的依托。公司的興衰關系每個人的切身利益,可以說,xx興則員工興,xx衰則員工困。說的簡單點就是大河沒水小河干。公司的利益和各個部門息息相關,和在座的每個人都息息相關!所以我們每個員工、每個部門都要與公司利益保持高度一致,樹立大局意識。任何時候、任何地方、任何情況下,都要以xx大局為重,精誠團結,密切協作!
請各部門負責人和當事人注意,我們在春節(jié)過后的日常會議中將把此作為重要的議題來深入的探討和解決,牢固樹立起以公司利益為重的大局意識,把公司各部門合作不默契這一問題徹底的解決,為更加輝煌的打好基礎!
我們公司未來的目標是:xx在不遠的將來能夠成為服裝行業(yè)內最盈利的品牌!xx將來要被業(yè)界內外和消費者所公認的最佳品牌!這體現了xx公司崇高的理想追求,符合我們xx人發(fā)展的期望值。公司自成立以來,經過7年的奮斗拼搏、創(chuàng)新開拓,成為具有非常強市場競爭力和創(chuàng)新活力的現代企業(yè)。面對新的機遇和挑戰(zhàn),xx人志存高遠,用滿懷豪情繪制著百年宏圖。xx人期望著走向更廣闊的天地,用自己的智慧和勤奮打造一個興盛百年,縱橫世界的輝煌xx。這是時代發(fā)展潮流賦予xx人的神圣使命。
“xx在不遠的將來能夠成為服裝行業(yè)內最盈利的品牌!xx將來要被業(yè)界內外和消費者所公認的最佳品牌!”是一個戰(zhàn)略性的`目標,需要我們從方方面面、點點滴滴著手,循序漸進地去實施,更需要我們每個xx人立足崗位、扎實工作、創(chuàng)新拼搏來實現。需要我們創(chuàng)造一流的產品,一流的品牌,一流的效益,一流的企業(yè)形象,一流的發(fā)展速度,一流的員工隊伍,一流的企業(yè)管理,一流的科學技術來實現。我們的一切工作都要向著這一目標而努力。
是嶄新的一年,在這新年伊始的時候,讓我們每個人進入緊張的工作狀態(tài),自強不息、拼搏進。∥覀冃枰嗟膶W習,增加知識儲備;需要創(chuàng)新,不斷突破陳規(guī);需要實干,把目標落實于行動中;需要高效,快速反應,抓住一切機遇發(fā)展自己;需要團結,全體xx人擰成一股繩,同心同德,和衷共濟,為了xx公司更加輝煌燦爛的而努力!
最后祝在座的各位同事新年快樂,兔年大吉!
謝謝大家!
給公司年會致辭稿8
尊敬的各位來賓、各位同仁、各位家屬、女士們、先生們:
大家晚上好!
古人云:有朋自遠方來,不亦樂乎? 今天,我們歡聚一堂,共慶豐收的喜悅!首先我謹代表幸贏全體同仁,向參加年會的各位來賓表示衷心的感謝與熱烈的歡迎!正是因為您們的大力支持和幫助,才會有幸贏的今天;同時向敢爭敢拼、銳意進取的全體同仁、及長期在幕后為幸贏的發(fā)展事業(yè)默默奉獻的所有家屬致以崇高的敬意和由衷的感謝。≌且驗槟鷤兊男燎诟冻龊蜔o私奉獻,幸贏之船才得以乘風破浪,一路前行。年逢寅虎群情奮,歲別丑牛大地春。在春節(jié)來臨之際,借此機會給大家拜個早年,祝愿各位身體健康、家庭幸福、萬事如意、虎年吉祥!!
歲月如歌,跋涉似舞。幸贏設計裝飾自XX年創(chuàng)立以來,始終以“客戶至上”為導向,注重管理、專注施工,抓質量、保品質,視設計為靈魂、質量為生命,首推“自助式裝潢”,不斷完善客戶服務制度,短短幾年,幸贏這匹“家裝黑馬”狂飆凸顯,并在上海家裝市場出類拔萃!
幸贏能一躍成為“一流家裝和行業(yè)典范”的核心競爭力在于:
一、傾力打造“標桿工程”,制定和規(guī)范工藝流程,大幅度提升家裝工程質量;
二、給予“物超所值的品質保證”,完善的客服體系,售前、售中、售后一體化協調管理系統(tǒng)讓客戶享受到品質保障的福祉;
三、提供“量身定制的個性化服務”;
四、推出“一站式購齊”服務,全程代理,退補自由,送貨到位,省時、省心、省錢;
五、主張“一雙鞋、二句話、三塊布、四不準、五年保修”的獨特飾后服務理念。
“千淘萬漉雖辛苦,吹盡黃沙始到金”。一次次可貴的歷練,幸贏收獲的不僅僅是良好的信譽,也熔煉出幸贏銳意進取、追求完美,廣交朋友、共謀發(fā)展的制勝理念。目前,幸贏擁有專業(yè)精良的團隊,科學嚴謹的管理體系、嚴格規(guī)范的工程質量標準,科學完善的`環(huán)保工藝作業(yè)流程,新穎的設計、優(yōu)質的材料、透明的價格,成為上海中高端裝飾市場的知名品牌,創(chuàng)造出80%回頭業(yè)務的行業(yè)奇跡,并獲得了上海市裝飾裝修行業(yè)協會常務理事單位、上海市規(guī)范服務達標企業(yè)、上海市綠色家居環(huán)保施工推薦單位、上海市家裝行業(yè)社會公眾滿意度測評達標企業(yè)、上海市室內設計大賽優(yōu)秀獎、《裝飾》周刊理事會常務理事單位、搜房網監(jiān)督品牌企業(yè)等多項殊榮。
風雨九載,繪就一幅幸贏美好畫卷。飲水思源,感謝在座給幸贏的一路扶持和鼎力相助!所以我們將恪守承諾:為客戶提供最佳品質的產品和服務;為員工的個人發(fā)展提供良好的平臺;用我們的真誠贏得您的信賴!
歲與時馳,又是新年,變易的歲月里,不變的,是我們的雄心。20xx年,幸贏在持續(xù)穩(wěn)健壯大的同時更加堅定品質訴求,整合各方資源,集結自身優(yōu)勢,提升品質及服務,全力打造“中國家裝行業(yè)第一誠信品牌”!因此希望幸贏同仁能夠上下一心,群策群力,認真做到一下幾點:
首先,必須明確自身所肩負的使命,制定明確的目標,擁有堅強意志,面對任何困難,決不動搖;
其次,要表現出強烈的積極性,充分發(fā)揮團隊的戰(zhàn)斗力,保持旺盛的士氣與活力;
最后,要圍繞“定目標、做計劃、定規(guī)劃、明責權”四大管理要素,不斷強化組織觀念、計劃協調觀念與系統(tǒng)運作觀念。我們只有珍惜時代所賦予的機遇、珍惜這個行業(yè)蓬勃發(fā)展的動力、珍惜幸贏20xx年的成績和提供的平臺,才會在新的一年里為幸贏、為自己再創(chuàng)佳績!
九載風雨身后事,策馬揚鞭向前看。展望未來,困難與希望相伴,挑戰(zhàn)與機遇并存。我們將緊緊抓住千帆競渡的盛世良機,順應市場經濟發(fā)展的大潮,以海納百川的氣魄,風雨同舟,一路前行,創(chuàng)造更加輝煌的明天!“山高人為峰”,讓我們在新的一年里勇攀高峰!
最后,衷心祝愿各位朋友、同仁和家屬們一切順利、身體健康、合家幸福、!祝愿幸贏的明天更加美好!
謝謝!
給公司年會致辭稿9
尊敬的各位來賓、各位同事、各位朋友、女士們、先生們:
大家晚上好!
很快樂在此與各位歡聚一堂,分享我們過去一年的收獲和喜悅,共同展望我們正在開創(chuàng)的20xx年!
我們很榮幸的邀請到xx相關部門領導、xxx等合作伙伴,xxx、xxx等供給商代表及xxx的員工家屬代表、親朋好友。在此,我代表xxx全體員工并以我個人的名義對各位的到來表示熱烈的歡送!向長期關心和支持我們的各界朋友表示誠摯的謝意!向獲獎的優(yōu)秀員工和供給商表示衷心的祝賀!向默默無聞、不離不棄、風雨與共的'支持、期待和鼓勵我們的家人、親朋致以崇高的敬意! 我們一起走過的20xx年,留下了太多的記憶和感慨。 20xx年是xxx在創(chuàng)業(yè)歷程中初具雛形、羽翼漸豐前驚心動魄、濃墨重彩、全力以赴的一年。
去年的同一場合,我們?yōu)?0xx年提出了順勢飛奔,大干、實干、巧干,構建更高、更堅實的創(chuàng)業(yè)舞臺的年度目標和方針。
現在來看,在20xx年我們根本實現了覆蓋xx核心商圈、輻射xx、布點xx的網店拓展目標,到達了營業(yè)規(guī)模、團隊力量、盈利能力翻番的預期效果。在x月份以前,公司整體保持了良好、快速的增長勢頭,連續(xù)多月刷新月度總營收及單店營收的記錄,并打出了連開x店的拓展高潮。同時我們對內部管理及組織機構也進行了有效的優(yōu)化、創(chuàng)新和疏理,加強了后臺職能管控和效勞支持力度,提升了前臺區(qū)域、門店的整體運營作戰(zhàn)水平。
總體來講,在20xx年,我們根本上堅持了全力以赴的大干、腳踏實地的實干、精心籌劃的巧干,更不乏日以繼夜的苦干!到達了鍛煉隊伍、提升管理、成熟商業(yè)模式、促進營銷創(chuàng)新的目的,實現了公司經營格局和品牌影響力整體提升的年度目標。
當然,20xx年仍然有很多的缺乏和遺憾。
在下半年,房地產市場的宏觀調控,工業(yè)原材料上漲、采購本錢上升、毛利空間縮水、員工薪水預期提升、人員規(guī)模擴充困難,客觀地影響了我們下半年開展的速度和業(yè)績水平,預期的十一高潮和秋冬旺季沒有如期而至,為我們的庫存積壓和資金周轉帶來一定的困難。
在此,我要真誠的感謝各位合作伙伴的信任、理解和支持。相信過去的每一次付出、包容都會成為今后我們共度時艱、精誠合作、共贏未來的基石和力量的源泉。20xx年我們更加深刻的理解誠信、互利、開創(chuàng)、共贏的合作理念,讓我們收獲了越來越多的支持和信任。
眾所周知,20xx年的就像所有的一樣,萬物復蘇,春暖花開,這也是我們新財年全新的開始。
20xx年,我們將按照從深圳逐步推向一線城市、滲透二線城市和立足核心商圈、覆蓋次中心商圈、滲透成熟社區(qū)的雙通道區(qū)域和網點開展模式,加大拓展力度,將經營規(guī)模在20xx年的根底上整體提升一倍,實現業(yè)績的倍增。 同時,我們將更加注重門店、品牌、商品以及效勞的質量,關注單店效益,關注品類業(yè)績價值和奉獻,推行組合營銷,提升整體效益。 我們也將加大戰(zhàn)略人才的引進力度,完善員工選、育、用、留系統(tǒng),加快制度化、流程化、標準化的建設和推行步伐,從而全面落實質量、效益、管理主題。
xxx創(chuàng)業(yè)近x年以來,一直堅持艱苦創(chuàng)業(yè)、銳意創(chuàng)新、細分市場、穩(wěn)步開展的整體思路,網聚行業(yè)精英、借鑒近業(yè)經驗、重視管理積累、推行組合營銷、建設系統(tǒng)的物流信息軟硬件平臺、構建人才培訓培養(yǎng)體系。 今天我們已初步建設成型了能滿足近百家直營門店正常營運的總部后臺管理、效勞支持系統(tǒng)。在xx及xx市場已根本實現了管控有效、支持有力、覆蓋全面、布局合理、形象標準的品牌推廣平臺和快捷的連鎖分銷網絡終端。
給公司年會致辭稿10
公司全體同仁、工友們:
你們好!
律回春暉漸,萬象始更新。我們即將告別成績斐然的20xx年,迎來充滿希望的20xx年,值此我謹代表xx汽車有限公司總經辦向全體員工的努力進取和勤奮工作致以深深的謝意!祝福大家在新的一年里和氣致祥,身體健康,家庭康泰,萬事如意!
回首不平凡的20xx年,全體員工以高度的責任心和飽滿的工作熱情與公司共同面對困難,戰(zhàn)勝困難,不辭辛勞加班加點如期交貨,涌現出一批優(yōu)秀員工代表,使公司以誠信贏得客戶的更加青睞,保持訂單的穩(wěn)定。在大家的努力下,20xx年我們銷售量突破5000萬,我們又一次榮獲“xxx州資信xxxx”、“xx市重點工業(yè)企業(yè)”、“xxxx出口優(yōu)秀企業(yè)”、“xxxx龍頭企業(yè)”等等殊榮。這是我們全體文通人奉獻智慧和付出辛勞的成果。值此我再一次向大家表示最衷心的感謝和最真誠問候。
機遇與挑戰(zhàn)同在,困難與希望共存。我們站在20xx年新的.起跑線看到了希望,看到了明天的更加輝煌,然而新的跑道也充滿這坎坷,需要我們克服過去的不足。我們要加強品質觀念,嚴格控制不良返工率;加強成本意識,真正做到物盡其用;提高作業(yè)技能,充分發(fā)揮員工的潛力,極大的推進生產;加強思想素質、管理理念的培訓。我相信我們文通人能做到,一定能做到。
十載風雨身后事,策馬揚鞭向前看。我們xx人以海納百川的氣魄,風雨同舟,一路前行,創(chuàng)造更加輝煌的明天!“山高人為峰”,讓我們在新的一年里勇攀高峰!
最后,衷心祝愿各位朋友、同仁和家屬們一切順利、身體健康、合家幸福、!祝愿文通的明天更加美好!!謝謝!
給公司年會致辭稿11
尊敬的XXX會長、XXXX社長、各位嘉賓、各位同仁:
大家下午好!
值此辭舊迎新之際,我代表全體XX人向現場的嘉賓表示歡迎,歡迎你們?yōu)槲覀僗XXXXX的發(fā)展作見證;我代表公司向全體員工致敬,因為是你們承載了XXXXXX的希望和更美好的明天;我也代表公司深深地感謝加盟店的朋友,因為是你們將XXXX的品牌推向全國。同時,在這里我要向大家宣布一個振奮人心的好消息:在XXXX總經理的帶領下,在全體XXXXXX人的共同努力下,我們已超額完成20xx年銷售目標。
20xx年,我們XXXXXXXX連鎖機構又走過了不平凡的一年。無論是在業(yè)績方面,還是在團隊建設方面,對我們XXXXXX人來說,20xx年是挑戰(zhàn)自我、超越自我的一年,更是豐收的一年。
20xx年全體員工發(fā)揮“敢想、敢做、敢拼”和“堅持不懈”的優(yōu)良作風,共同創(chuàng)造了優(yōu)異的業(yè)績。同20xx年相比,20xx年我們全年業(yè)績增長率達到110.6%,月最高增長率達到165.8%。全年各店突破歷史最高月業(yè)績總計14次。尤其值得表揚的是XXX店和XXX店。XX店長臨危受命、勇挑重擔,帶領怡海新團隊,在第一個月便以超出歷史最高達6萬元之多的業(yè)績完成公司下達的目標任務。XXX店長王XXX在懷有身孕的情況下,堅守在工作崗位,和團隊成員一起拼搏,刷新了XXXXXX單月單店最高業(yè)績。
在團隊建設方面,20xx年我們XXXXXX團隊不斷壯大,員工人數增加的同時,團隊戰(zhàn)斗力都有了明顯的提升。在團隊的發(fā)展過程中,一批優(yōu)秀員工脫穎而出,成為業(yè)務骨干和領頭人。比如:XXXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX等員工,都從服務顧問、導師、XXXXXX師等崗位晉升為店長、副店長。而這些領頭人也沒有辜負公司和團隊的期望,成功的經受住了考驗,克服種種困難,帶領新的團隊,創(chuàng)造了不菲的成績。XXX店長自10月份上任以來,帶領XXX全體員工,在三個月的時間里,完成了全年70%的業(yè)績任務,并于12月15日刷新了我們單店單日業(yè)績記錄;XXX店長帶領XXX店員工,在12月份再創(chuàng)西門店單月最高業(yè)績;XXX店長帶領XXX員工,克服地理位置等不利條件的影響,12月份以超過歷史最高業(yè)績75%的不俗表現刷新紀錄。伴隨著團隊戰(zhàn)斗力提升而來的,是我們服務品質的不斷提升。20xx年全年,我們多次受到家長的表揚,甚至有XXX家長從XXX特意發(fā)了表揚信,對XXX等員工的熱情服務表達了感謝。
隨著高業(yè)績和高效團隊而來的是,做出優(yōu)秀貢獻的員工,今年的個人收入也有了大幅度的增長。20xx年,我們基層員工收入平均增加30%。同時,公司以業(yè)績?yōu)橹饕罁,?0xx年初便制定了明確的獎勵政策。憑借著這項政策,我們完成業(yè)績要求的店長將得到最高XXX萬元的獎勵。
“勝不驕、敗不餒”是我們XXXXXX之所以能取得今天優(yōu)異成績的精神法寶。20xx年我們各項工作都取得了歷史性的突破,但我們決不能滿足于此,我們必須認真總結經驗,揚長避短。為實現20xx年XXXXX萬的業(yè)績目標,“XXXXXX全體員工有信心嗎?”公司將堅持“人本”理念,在加強流程化和管理標準化建設的同時,狠抓團隊建設。
20xx年,我們要堅持從成功的實踐中選拔干部,堅持“猛將必發(fā)于卒伍,宰相必取于州郡”的理念,培養(yǎng)基層員工,通過培訓提高員工業(yè)務素質,促使員工在工作崗位加速成長。我們的.干部要嚴格要求自己,要聚焦于本職工作,深入基層,在發(fā)揮管理職能的同時,做好服務工作。我們也要從基層員工中選拔一些業(yè)務能力強、敢于堅持原則、善于領導團隊的員工,通過后備隊的培養(yǎng)、篩選,走上各級管理崗位。我們要充分發(fā)揮后備人才的選拔,使一些優(yōu)秀的員工,找到更適合他們的崗位。我們的干部要堅持實事求是的工作作風,敢于講真話,公平對待下屬,避免簡單粗暴的工作作風。
20xx年的成績已成為歷史,20xx年又是充滿希望和美好的一年。我相信,只要我們大家眾志成城,群策群力,我們的目標一定會實現。我相信,沒有什么能阻擋我們前進的腳步,我們的目標一定會實現!
謝謝大家!并提前祝大家新年愉快!身體健康!家庭幸福!萬事如意!
給公司年會致辭稿12
尊敬的各位領導,親愛的各位同事:
大家好!
大家好!首先自我介紹一下,我叫xxx,是業(yè)務部的一位新人,很高興有機會和大家相互交流。公司給我們新員工一個發(fā)展的舞臺,我們一定在這個舞臺上展示出自己的光彩,絕對不辜負領導對我們的信任,同事對我們的支持,我們會更快的成長起來。
剛進公司意味著我們要從零學起,我們應端正態(tài)度,積極學習,嚴格做到以下幾點:
一、珍惜時間,把握好每一天
人生就像一張有去無回的單程車票,沒有彩排,每一場都是現場直播,把握好每次演出便是對人生最好的珍惜。作為剛踏入社會工作的'職場新人,唯有端正態(tài)度,踏踏實實認真做好每一天的工作,才能學到更多的知識,獲得更多的經驗。
二、積極學習,主動去問
剛邁出校門的我們,猶如一張白紙,沒有一點工作經驗。在學校學的只是理論知識,但面對將來的工作我們還缺少太多的工作經驗,這些是學校書本上學不到的,帶我們的前輩工作很忙,教給我們的知識也有限,這就需要我們主動去學去問,只有這樣我們才能更快的適應工作崗位。
下面我想跟大家分享一下我進公司的感受。
1、工作上
掐指算來我們來公司已經半個月了,剛進公司前兩天無所適從,感覺很不自在,看著同事們一個個忙的要命,我們卻不能幫得上忙,感到很慚愧,但隨著時間的流逝,我們的努力沒有白費,漸漸地我們可以幫助同事發(fā)發(fā)傳真,整理資料,把資料歸檔,同時在孟濤的教授和同事們的幫助下我們逐漸的學會了做水位表,飛信,臺賬登記,對船舶動態(tài)、對港口情況也有了少許了解。
2、生活上
公司為我們考慮的很周到,每天中午下午的飯菜很可口,緊張的工作之余我們可以在飯桌上一邊享受著美味佳肴一邊與同事們暢聊工作生活趣事,住宿上安排的也是很細致,一天緊張的工作結束后,回到宿舍我們可以看看電視上上網緩解緩解一天的工作壓力。
最后誠待鄰導們的指導,感謝你們對我們的關心,我們將不負所望,以飽滿的熱情,高昂的斗志積極投身工作崗位中,齊心協力,為公司的發(fā)展出一份力!也真心的祝各位領導和同事在新的一年里工作順利,萬事如意!
給公司年會致辭稿13
女士們,先生們,同志們,朋友們:
大家新年好!
歡歡喜喜迎新年!20xx過去了,感謝過去的一年,公司領導及全體員工的共同努力!值此新年來臨之際,我謹代表公司經理辦公會向公司全體員工及親屬,向董事會、股東單位所有的領導,向所有關心支持公司發(fā)展的海內外朋友們,致以新年的問候和美好的祝愿!回望舊年,我們心懷喜悅,滿腔自豪。
20xx是不平凡的`一年。這一年,行總部新大樓落成啟用,標志著我行邁入了新的發(fā)展時期;這一年,我們堅持"八做"戰(zhàn)略方針,深化"社區(qū)銀行"經營特色建設,積極應對各項挑戰(zhàn),確保了我行健康、快速發(fā)展;這一年,我們繪就了慈溪農村合作銀行"十二五"發(fā)展藍圖,為我行未來五年的發(fā)展指明了方向;這一年,我們實施轉型發(fā)展,創(chuàng)新業(yè)務品種,深入推進信用體系建設,不斷優(yōu)化支農支小的金融服務;這一年,我們持續(xù)深化企業(yè)文化建設,"和美銀行"的品牌知名度和影響力繼續(xù)得到提升;這一年,著力推動改革發(fā)展,實施人才興行戰(zhàn)略,推出員工福利計劃,完成了股權結構改造工作,提升資本實力,為我行長遠和可持續(xù)發(fā)展奠定基礎;
一元復始,萬象更新。新的一年開啟新的希望,新的歷程承載新的夢想。我們堅信,在領導及全體員工的共同努力下,任何困難和挑戰(zhàn)都將成為我們前進道路上的璀璨風景,未來發(fā)展的輝煌終將屬于我們!
在此,再次衷心祝愿大家在20xx新的一年里身體健康、工作順利、學習進步!
謝謝大家!
給公司年會致辭稿14
各位嘉賓及員工:
大家上午好!
我是我們公司的董事長xxx,作為公司的領導人,很感謝大家來到年會現場上。在這要特別感謝歷來跟公司合作的合伙人,感謝你們能應邀而來,你們能來年會真是蓬蓽生輝呀。
公司從建立到現在的成長,經歷了十年的歷程,這不是一個小的數字,是大家對公司的不離不棄,是大家的努力奮斗,公司才會有如今這樣好的成績。各位員工把公司當作家一樣,在這個家里盡職盡責,有那么的`加入,是我和公司的榮幸。這些年來,如果不是你們的辛苦工作,我想公司也不會變成現在這樣的好。真的太感謝你們了,尤其是過去的20xx年,那樣的艱難,在面對那樣的挑戰(zhàn),你們竟然都沒有離職,而是堅守在公司和崗位上,所以才能夠渡過那樣的艱難,重新讓公司煥發(fā)新生,讓公司一步步的成長,竟然因此超過了很多的公司,站在了前面。回顧往昔,歷歷在目,我們從小公司變成大公司,這樣的變化不是一朝一夕就能有的。我們的員工里有人是從開始就跟公司一起走過來的,他們陪伴著公司的發(fā)展和成長,一步步看著公司站起來,這些員工一定是同感的。
在這,也還要感謝與公司合作的伙伴,感謝你們在過去一年那么艱難的日子沒有放棄我們之間合作,而是迎著艱難陪伴我一起前進。我感謝你們的信任和支持,讓我的公司沒有在風雨中凋零。未來,我也會堅定不移的站在你們身旁,互相幫助,不管在遇到怎樣的風雨,我相信在經歷一次后,就不會輕易被打倒。我希望我們未來的合作更加和諧,能夠一起一直走下去。你們的恩情我無法忘記,如諾以后你們有難,歡迎來找我,一定努力相助,不負信任。
已經迎來了新的一年,我相信在這新年里,我們會持續(xù)發(fā)展,把公司在壯大起來,讓公司往前走,努力的競爭。風雨不再,等待的是光輝歲月。愿我們能夠不忘以前的初心,繼續(xù)努力,繼續(xù)拼搏,不管遇到多大的艱難,都要勇往直前。未來是我們的,那就一起去打造吧,無論如何,都不要中途放棄,一定可以走到那個勝利的終點的。再次對大家表示我的感謝,愿大家新年事業(yè)上升,家庭和睦歡樂,共筑美好家園!
謝謝大家!
給公司年會致辭稿15
尊敬的各位領導,同事們:
大家新年好,新春伊始,萬象更新,今天我們歡聚一堂,暢談走過的20xx,談發(fā)展,談人生,共謀公司發(fā)展大計,我的心情是無比激動。今年是龍年,中國有句成語說的好叫龍騰虎躍,在20xx年度,我們用躍字來概括整年工作,今年我們銷售團隊更要奮起行動,有所作為。
我現在簡單的做一下,20xx年度天津工作報告,在20xx年我們貫測執(zhí)行總經理先生對天津工作的整個部署,要求。
1、組建成立天津分公司,完善組織架構,吸引更多由志之士的加盟,發(fā)揚有條件上,沒有條件創(chuàng)造條件也要上的精神。做好團隊建設,培養(yǎng)團隊凝聚力,貫穿團隊思想的核心是 組織利益高于一切,不計較個人得失,第一時間解決問題。
2、帶領業(yè)務團隊繼續(xù)開拓天津市場,以大項目 好項目為主題,落實業(yè)務考核制度,統(tǒng)籌安排項目信息及跟進情況及時和領導溝通,探討公關策略,落實方案。勤能捕捉,加大有效信息量,保證每個階段都有標投,提高中標率,保持業(yè)務的連續(xù)性。結交新朋友勿忘老朋友,做好回訪聯系工作,做到干一個項目,樹一個業(yè)績,交一幫朋友。
3、做好公司領導視察統(tǒng)籌安排,努力做到高效率,不浪費領導時間,在公關領域為領導創(chuàng)造水到渠成的條件,只需要向領導提供時間地點人物主題,營造出和諧 親密的商務氛圍,努力做到跟一個項目成一個活,在高端客戶上,細心 用心 高調做事 低調做人,讓客戶感受到企業(yè)營銷的核心價值—服務! 在營銷費用上,做到錢花道刃上,該花的我們一定要去花,大氣 嚴謹。
4、配合各個項目部協調工作,做好交接,過度,有問題不推脫,第一時間解決問題。
在20xx年度天津事業(yè)部,完成銷售額約一個億,待簽約額約5000萬,在此我要感謝公司領導對天津工作的重視和支持,及全體同事們對天津工作付出,謝謝!
下面呢我想和大家分享一下,我做營銷這么多年的一些感受:
銷售是非常辛苦極具挑戰(zhàn)性的工作,但凡成功的企業(yè)家大多都是從做銷售做起的,思路清晰,思維敏捷,這都是銷售人員所具備的特質,我認為我做銷售這個行業(yè)我很快樂!目前公司管理施工能力已經滿足承攬重特大工程的能力,所以我們在整個營銷策略上轉型,向大項目 好項目轉型。跟大活,跟好活。整個流程呢我認為分為兩塊一塊是推銷另一塊是公關。首先我們要找到足夠多的項目信息,這一塊唯一的技巧就是勤快,笨是可以學,如果懶誰也救不了你,拿到足夠多的數據之后做項目分析,提煉出有效項目信息,在進可能短的時間分析出有效信息的'內部組織架構,整理有效信息做好統(tǒng)籌安排,在不同的時間段有側重點的去跟蹤項目。
溝通是客戶第一時間了解你及公司的最佳方式,客戶對公司的認知就像一張白紙,你的行為已經不代表你自己,代表更多的是你背后的整個團隊,如何讓客戶在更短時間認可你及你的產品這個很重要。我認為銷售人員必須要陽光自信,每天以飽滿的熱情投入到工作當中去,見客戶舉止端莊,行為大方,把陽光自信的一面展現給客戶,留下一個初見的美好場景。
進入公關階段,想客戶之所想,及客戶之所及,把握好打電話的時機,通過你的觀察你認為什么時間打電話比較合適你在打,把握好尺度,尋找突破口。發(fā)動團隊力量,營造出高層領導會晤的機會,始終把服務做為公關的主線,就一定能成功!
雷總經常跟我們講起銷售是有易到難,在有難道易的一個過程,這一點我深有體會,我現在認為銷售工作一項很快樂,很容易的事,你要你肯付出,懷踹著一顆做事夢想 ,公司會給你一個無限大的平臺!
海闊憑魚躍,天高任鳥飛,同志們 朋友們 只要我們緊密的團結在以雷總為核心的公司領導機構周圍,深入落實組織上對我們的要求,不折不扣搞工作,一心謀發(fā)展,我堅信公司明天更美好! 最后祝大家身體健康、工作順利!
謝謝大家!
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