實習證明有什么要求

　　畢業(yè)生實習結束時，實習證明需實習單位蓋章，那么實習證明需要什么要求？小編在這里就給大家詳細的介紹一下。

　　實習證明有什么要求

　　實習證明的要求主要包括以下幾點：

　　真實性：實習證明必須基于學生真實的實習經(jīng)歷開具，確保實習單位、時間和崗位的準確性。

　　規(guī)范性：實習證明應遵循一定的格式和內(nèi)容要求，包含學生的基本信息、實習單位的基本信息、實習時間和崗位、對學生的實習表現(xiàn)評價等，并使用正式、嚴謹?shù)恼Z言風格。

　　權威性：實習證明必須由實習單位的負責人簽字并加蓋單位公章，以確保證明的權威性和法律效力。

　　法律合規(guī)性：在開具實習證明時，必須遵守國家的相關法律法規(guī)，保護學生的個人隱私信息。

　　具體內(nèi)容：實習證明應明確注明實習的具體時間和地點，以及學生在實習過程中的具體表現(xiàn)，如工作態(tài)度、專業(yè)能力等。

　　文本格式和文書風格：實習證明文本格式應規(guī)范無誤，無任何語法錯誤，使用正式、嚴謹?shù)恼Z言風格。

　　實習時長和證明形式：實習證明需滿足一定時長要求，且需提供證明原件。

　　實習證明的結構：包括文頭、正文內(nèi)容、落款和日期，以及加蓋公章等。

　　單位公章

　　1、最好是單位的公章，如果沒有，那就蓋人力資源部的章也可以!

　　2、在你們輔導員那里會有開具在校證明的專用格式，下面會讓你導員簽字，然后到院里辦公室蓋上你們院的公章，最后到教務處蓋學校教務處的公章，就OK了。

　　3、實習：顧名思義，在實踐中學習。在經(jīng)過一段時間的學習之后，或者說當學習告一段落的時候，我們需要了解自己的所學需要或應當如何應用在實踐中。因為任何知識源于實踐，歸于實踐。所以要付諸實踐來檢驗所學。

　　開實習證明所需材料

　　1. 實習協(xié)議或實習合同

　　學生需要與實習單位簽訂實習協(xié)議或實習合同，明確雙方的權利和義務，包括實習期限、工作內(nèi)容、工資待遇等。

　　2. 實習日志

　　學生需要在實習期間認真填寫實習日志，記錄每天的工作內(nèi)容、心得體會和收獲等，以便在開具證明時提供相關證明材料。

　　3. 實習鑒定表

　　學生需要在實習結束后，向實習單位申請開具實習鑒定表，包括實習期間的評價、工作表現(xiàn)、出勤情況等。

　　4. 個人身份證和學生證

　　學生需要提供個人身份證和學生證復印件，以便核實身份和學歷信息。

　　開實習證明流程

　　1. 簽訂實習協(xié)議或實習合同，明確雙方的權利和義務。

　　2. 認真填寫實習日志，記錄每天的工作內(nèi)容和心得體會。

　　3. 在實習結束后，向實習單位申請開具實習鑒定表，并提交相關證明材料。

　　4. 實習單位根據(jù)學生的表現(xiàn)和經(jīng)歷，出具實習證明。

　　注意事項

　　1. 學生應認真對待實習，努力完成工作任務，爭取獲得更好的評價和證明。

　　2. 學生應與實習單位保持良好的溝通，及時解決出現(xiàn)的問題。

　　3. 學生應妥善保管好實習證明和其他相關證明材料，以便在求職或申請留學時使用。

　　4. 如果學生在實習期間遇到權益受到侵害的情況，應及時向學校和相關部門反映，維護自己的合法權益。

　　實習對個人的作用

　　實習的作用有驗證自己的職業(yè)抉擇，了解目標工作內(nèi)容，學習 工作及企業(yè)標準，找到自身職業(yè)的差距。

　　1)驗證自己的職業(yè)抉擇，當大學生在了解自我的基礎上確定未來的職業(yè)理想時，需要以身試水，需要在真刀真槍的實際工作中檢驗自己是否真正喜歡這個職業(yè)，自己是否愿意做這樣的工作，舉例來說就是如果你想做個文案的工作，但是當你在廣告公司工作之后你發(fā)現(xiàn)自己不是很喜歡那種文字工作，那你就要反思自己的職業(yè)抉擇了，這樣就可以及時的糾正和反饋自己的職業(yè)發(fā)展軌跡。

　　2)了解目標工作內(nèi)容，在確定自己適合文案工作后，那你就要明確文案的所有工作內(nèi)容，文案的一天都要怎么度過，文案的核心工作是什么，文案的邊緣工作是什么，文案要與那些部門打交道，文案的核心能力是什么，在了解工作內(nèi)容后就要嘗試著操作，爭取在實踐中把文案的工作都做了，也在操作明確自己的優(yōu)劣勢。

　　3)學習工作及企業(yè)標準，知道了文案工作都要做什么后，你就要了解企業(yè)及業(yè)內(nèi)對每個工作內(nèi)容的所要求的流程和標準，這時你要以業(yè)內(nèi)及企業(yè)的最高標準來要求自己，用這種高標準來要求自己時無疑就是向業(yè)內(nèi)的一流人物發(fā)展。

　　4)找到自身職業(yè)的差距，實習不單是為了落實工作，更包括要明確自己與崗位的差距以及自己與職業(yè)理想的差距，并在實習結束時制定詳細可行的補短計劃;當你從明確差距彌補不足的高度來看實習，你會實習中得到更多。

　　實習對企業(yè)的作用

　　實習對企業(yè)的作用主要有：實習提供了觀察一位潛在的長期員工工作情況的極好方法;為企業(yè)未來發(fā)展培養(yǎng)骨干技術力量與領導人;有利于廉價勞動力爭奪人才;剛畢業(yè)的學員便于管理，這樣不僅能降低成本還能提高企業(yè)的知名度，有利于企業(yè)長遠發(fā)展。

　　(一)、了解職業(yè)與行業(yè)，確認喜歡或擅長的職業(yè)

　　了解職業(yè)行業(yè)有很多方法，譬如閱讀相關的文章，請教業(yè)內(nèi)人士，但最直接的方法還是親自做這份工作。在做的過程中，你可以確定自己是否喜歡這份工作，自己能否勝任。如果喜歡又勝任，以后畢業(yè)找工作，就可以把它作為目標職業(yè);反之，就要尋找新的工作方向。

　　(二)、為從學生向職場人士轉變做準備

　　人們常說，大學是個象牙塔。確實，學校與職嘗學習與工作、學生與員工之間存在著巨大的差異。在角色的轉化過程中，人們的觀點、行為方式、心理等方面都要做適當?shù)恼{(diào)整。

　　最近網(wǎng)絡上有一篇流傳頗廣、影響頗大的文章《我為什么堅決不用剛畢業(yè)的大學生》。文中列舉了一些在應屆畢業(yè)生不算少見的現(xiàn)象：跳槽頻繁，而且離職也不通知原公司;上班煲電話粥，三個應屆畢業(yè)生令公司一個月的話費漲了6000多塊錢;好高騖遠、不切實際，張口就財富500強的例子，提出的建議都需要上千萬的投資……

　　所以，不要老抱怨公司不愿招聘應屆畢業(yè)生，有時候也得找找自己身上的問題。而實習提供了一個機會，讓大家接觸到真實的職常有了實習的經(jīng)驗，以后畢業(yè)工作時就可以更快、更好地融入新的環(huán)境，完成學生向職場人士的轉換。

　　(三)、增強找工作時的競爭優(yōu)勢

　　曾經(jīng)有公司做過一項調(diào)查《雇主如何選擇應屆畢業(yè)生》，參與的公司包括外企、國企和民營企業(yè)，規(guī)模也有大有校有一個題目是讓他們選擇看重的方面，包括學校、專業(yè)、成績、證書、實習經(jīng)驗、社會實踐、戶口等。結果不同性質與規(guī)模的公司側重點有較大的不同，唯有一個要素是所有公司都重視的，那就是和應聘職位相關的實習經(jīng)驗。所以，如果你們在大學期間有相關的實習經(jīng)驗，在找工作時會有很大的優(yōu)勢。

　　而且不少公司會挑選實習中的優(yōu)秀者留下來成為公司的正式員工，這樣的招募方式正被越來越多的跨國公司使用，并成為其挖掘“早期人才”的戰(zhàn)略之一。譬如IBM去年的實習生中有50%留在了IBM，他們希望今年這個比例可以提高到80%。

　　實習證明是什么？

　　所謂實習證明，是實習生在日常生產(chǎn)生活經(jīng)營活動中，所需要的對經(jīng)濟收入的一種證明，在銀行貸款或信用卡申請等日常生產(chǎn)生活經(jīng)營活動中，實習證明也稱為在職證明，格式由所需證明單位的出據(jù)，出據(jù)證明的個人只需在證明中填入個人信息，并加蓋單位公章即可。

　　標題部分，一般只需注明“實習證明”。

　　正文部分，內(nèi)容可以參考以下模板措辭：茲有_________學校_________專業(yè)_________同學于_________年_________月_________ 日至_________年_________月_________日在本公司實習，該同學的實習職位是_________，情況屬實，特此證明。

　　在正文結束后，應該標注所在實習公司的聯(lián)系地址，相關負責人，以及該負責人的聯(lián)系電話。

　　最后是公司落款、蓋章及日期。

　　實習證明不僅僅是一張紙

　　實習證明作為大學生參與到社會崗位中的一項重要證明，往往被學校所重視，并且這也是大學生所必須進行的實踐課程中重要的一個環(huán)節(jié)。在實習過程中，大學生往往能夠學到不少新知識以及一些日常交際的能力，這對于日后步入職場及社會的畢業(yè)生們還是十分有益的。

　　如果僅僅是為了完成學校的任務，就去花錢或者托關系拿到一份“實習證明”，那這種證明就只是用于應付的一張紙，對于學生沒有任何價值可言，還因為其虛假的性質而擔有一部分風險。因此，對于實習，在硬性規(guī)定的情況下，建議每位想要盡快入職的同學好好珍惜實習的機會，利用實習多多積累一些相關的崗位經(jīng)驗。

　　虛假證明誰之過

　　當然，現(xiàn)象的存在必然有其原因。如果學校的實習要求造成了大部分的虛假實習證明，那么就要開始反思這項制度是否有不合理的地方，讓學生們寧愿購買假證明也不愿意去真正的實習呢？

　　對于現(xiàn)在的大學生來說，實習雖然重要，但也還不能說是“必須”的，只能稱為提高實踐能力的一種“途徑”。如果學生本身就不喜歡實習或者認為現(xiàn)在的自己不適合實習，有更喜歡做的事情或者想趁著現(xiàn)在多給自己充充電，打好理論基礎，也在情理之中。而且學生們在假期應該都有不同的打算和選擇，比如準備考研、學車、參加其他學習活動等，這些多樣的打算和選擇本質上與實習并無優(yōu)劣之分，只是培養(yǎng)能力的方面不同罷了。

　　因此，高校本身沒必要把實習要求死板的固定化，進而去影響學生的自由選擇，而是應該把這個所謂的 “強制性”要求變成一種可以選擇的方式，讓其作為得到相應學分的其中一種途徑，讓學生根據(jù)自己的興趣和意愿等實際情況來考慮決定要不要去做。

　　而對于虛假證明，高校方面顯然存在一定的制度缺陷，一定程度上也縱容了學生的懶惰和投機取巧。如果學校能夠主動與單位對接，為學生提供正式的實習渠道，用學校的名義去落實實習單位，為實習的要求做保障，或許會改善這種現(xiàn)狀，取得更好的效果。

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