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職場勵志書籍讀后感

時間:2018-01-09 12:00:08 學(xué)人智庫 我要投稿

職場勵志書籍讀后感

  職場勵志書籍讀后感(一)

  一本好書就象一盞明燈照亮我們前進(jìn)的道路,給我們諸多啟示!蹲詣幼园l(fā)》就是這樣一部勵志佳作,它涵蓋了勤奮、忠誠、敬業(yè)、自信等內(nèi)容,是指導(dǎo)我們正確對待工作和學(xué)習(xí)的一位良師益友。當(dāng)讀完《自動自發(fā)》后感覺受益非淺,對工作有了更多的認(rèn)識。

職場勵志書籍讀后感

  什么是自動自發(fā)呢?自動自發(fā)就是沒有人要求你,強(qiáng)迫你自覺而出色的完成自己的事情。我們應(yīng)該如何對待工作呢?是一味推脫拖延還是積極主動,是做工作的奴隸還是做自己工作的主人?我相信每一個人都會做出自己正確的選擇:認(rèn)真工作做自己的主人!做自己工作的主人首先要做到:對待工作勤奮認(rèn)真。如果你永遠(yuǎn)保持勤奮的工作態(tài)度,你就會得到他人的稱許和贊揚。同時我們也知道:每一份成績的取得都不會是一帆風(fēng)順的,不付出艱苦的努力是永遠(yuǎn)不會有成功的。馬克思曾說過:“在科學(xué)的大道上,沒有坦途可走,只有不畏艱險勇于攀登的人才能最終到達(dá)成功的頂點!鼻趭^工作是實現(xiàn)理想的基礎(chǔ),貪圖安逸會使人墮落,無所事事而退化。勤奮工作還會給我們帶來真正的樂趣。同時還因為工作給予我們的要比我們?yōu)橹冻龅母。如果將工作視為學(xué)習(xí)經(jīng)驗的機(jī)會,那每一項工作中都包含著許多個人成長的機(jī)會,比如發(fā)展自己的專業(yè)技能,增加自己的社會經(jīng)驗,提升自己的人格魅力。很多杰出人物所具有的創(chuàng)造能力、決策能力和敏銳的洞察力是他們在長期工作中積累和學(xué)習(xí)的。在工作中他們學(xué)會了了解自我,發(fā)現(xiàn)自我,是自己的潛力得到充分的發(fā)揮。有所施必有所得。當(dāng)我們盡職盡責(zé),堅持不懈的努力工作,終將有獲得回報的機(jī)會,每個人的努力都不會白費的。

  其次,做自己工作的主人還要求我們要敬業(yè)。敬業(yè)就是尊敬自己的職業(yè),把工作當(dāng)成自己的事,忠于職守,盡職盡責(zé)。當(dāng)把敬業(yè)當(dāng)成一種習(xí)慣時,就能從中學(xué)到更多知識,得到更多經(jīng)驗,能從全身心投入工作中得到樂趣。做事善始善終,一絲不茍是工作追求的最高境界。敬業(yè)會帶來雙贏。

  再次,做自己工作的主人,對待工作要忠誠,要自信。忠誠就是工作時真誠負(fù)責(zé),尊重學(xué)生。工作時對自己要自信。正如書中所言:這個世界為那些具有真正使命感和自信心的人大開綠燈。無論出現(xiàn)什么困難,無論前途多么暗淡,他們總是相信能夠把心中的理想變成現(xiàn)實。自信使我們決心更堅定,自信使我們意志更堅強(qiáng),它給我們思想以力量,給我們克服困難的勇氣,促使我們立刻采取行動把可能變成現(xiàn)實。

  職場勵志書籍讀后感(二)

  《做最好的自己》讀后感

  一直喜歡看成功人士的傳記或者是勵志的書籍,因為在字里行間,我不僅可以放松因緊張和壓力而緊繃的心情,而且可以學(xué)習(xí)到積極樂觀的生活態(tài)度,更加熱愛生命和生活。同時,幫助自己找尋生活的目標(biāo),并且為之付出努力,努力的實現(xiàn)自己的人生價值,真正的獲得成功。

  李開復(fù)博士20XX年12月出生于臺灣,他所開發(fā)的世界上第一個“非特定人連續(xù)語音識別”系統(tǒng),被美國《商業(yè)周刊》評為20XX年最重要的科學(xué)發(fā)明之一。而他開發(fā)的“奧賽羅”人機(jī)對弈系統(tǒng),于20XX年擊敗了曾獲世界冠軍的國際象棋大師。他還是美國電氣和電子工程師協(xié)會院士。李開復(fù)博士先后在蘋果公司、SGI公司擔(dān)任要職。20XX年,他加盟微軟公司,親手創(chuàng)辦了微軟中國研究院。20XX年,升任微軟公司的全球副總裁,隨后成為比爾·蓋茨的七個高層智囊之一。20XX年7月19日,李開復(fù)博士被Google公司任命為全球副總裁兼中國區(qū)總裁。李開復(fù)博士在事業(yè)上無疑是相當(dāng)成功的,同時,他的人生相當(dāng)精彩,他為人處世的信念,值得我們年輕人好好的學(xué)習(xí)!蹲鲎詈玫淖约骸肪褪撬Y(jié)合自己的人生經(jīng)歷和事業(yè)成功的經(jīng)驗,為幫助中國的青少年選擇未來的道路所寫的。

  李博士在書中提出了“成功同心圓”的的理論,它以價值觀為核心,引出六個方面的態(tài)度,再相應(yīng)外擴(kuò)為六個行為,而這六個行為可謂是影響我們一生的重要因素。

  做最好的自己必須要樹立正確的價值觀。一個人如果沒有正確的價值觀做為引導(dǎo),那么就會陷入誤區(qū),從而離成功越來越遠(yuǎn)。相反正確的思想指引正確的行動,有一個正確的價值觀,能夠使我們在前進(jìn)的道路上少走彎路、少犯錯誤,一個明禮,誠信的人,不論是在什么地方,都能贏得他人的信賴。

  做最好的自己必須要有正確的人生態(tài)度。態(tài)度是行動的先導(dǎo),從一定程度上說,態(tài)度決定了成功與否。擁有了正確的人生態(tài)度,在面對困難挫折的時候不焦躁,不氣餒,在失敗的情況下保有樂觀向上的態(tài)度,并且能夠為實現(xiàn)自己心中的目標(biāo)付之努力,那么成功觸手可及。

  做最好的自己必須不斷的樹立目標(biāo),為之努力。人是社會的人,只有融入到這個社會之中才能實現(xiàn)自我價值和社會價值。沒有目標(biāo)的人生是空虛寂寞的人生,要在生活和學(xué)習(xí)中不斷的總結(jié),做一個“有心人”,善于發(fā)現(xiàn)自己的潛力和夢想。每個人的成功都不能以同一條標(biāo)尺為標(biāo)準(zhǔn)來衡量,或許有的人只是想做一位好母親,有的人只是想掙更多的錢,也有的人只是想幫助別人,只要他們的這些目標(biāo)實現(xiàn)了,并且他們能在做這些事情的過程中享受到了樂趣,體驗到了自我價值的實現(xiàn),那么,我們能說他們不是成功人士嗎?

  李開復(fù)博士希望中國青年讀了此書,能夠成為:一個運用“成功同心圓”法則均衡自己的價值觀、態(tài)度、行為的人;一個“德才兼?zhèn)洌缘聻橄取钡娜耍灰粋既有勇氣又有胸懷,既有理智又有激情,既自信又謙遜,既聰慧又善于表達(dá)的人;一個追尋理想和興趣、終身學(xué)習(xí)和執(zhí)行、深諳與人相處之道的人;一個能夠從思考中認(rèn)識自我、從學(xué)習(xí)中尋求真理、從獨立中體驗自主,從計劃中把握時間、從表達(dá)中鍛煉開采、從交友中品位成熟,從實踐中贏得價值、從興趣中攫取快樂、從追求中獲得力量的人。

  做為一名大學(xué)生,我應(yīng)該將開復(fù)博士的“成功同心圓”理論運用到今后的工作和學(xué)習(xí)之中。抱著謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度多向周圍的同事請教,同時認(rèn)真的.反思自己身上的不足之處,努力的改進(jìn)自己為人處事的方式和方法;樹立好正確的人生觀和價值觀,明確目標(biāo),并且為之不懈的努力。成功其實離我們并不遙遠(yuǎn),只是我們沒有看到,沒有好好的把握轉(zhuǎn)瞬即逝的機(jī)遇。我要從身邊的小事做起,踏踏實實的做人,不斷地實現(xiàn)自己的短期目標(biāo),從而實現(xiàn)長遠(yuǎn)的目標(biāo)!胺e跬步而致千里”,相信成功就在眼前

  這本再平常不過的自傳帶給我許多思念。是它陪伴了我初三一年。每天在完成復(fù)習(xí)功課后,在睡覺之前,總會偷偷打開臺燈,翻上幾頁。在寂靜的夜晚,看這本書,感覺很好,我受益匪淺。

  李開復(fù),我敬佩的一個人。他先后在蘋果公司,SGI公司擔(dān)任要職。20XX年,加盟了Microsoft,并創(chuàng)辦了微軟中國研究院。20XX年,升任Microsoft全球副總裁,并成為蓋茨的七個高層智囊之一。20XX年,李開復(fù)加盟Google,被任命為全球副總裁兼中國區(qū)總裁。

  我敬佩的不僅僅是他出色的工作,更是他做人的理念,處事態(tài)度以及成功之道。

  這本書主要圍繞著“成功”二字。從成功的真正意義——成功的源頭——成功的選擇——成功的必要因素——成功的“羅盤”——成功的階梯——成功之道,最后到用智慧選擇成功。這本書把這一過程分析得很透徹。點明每一步驟的關(guān)鍵?赐赀@本書,我覺得總結(jié)得相當(dāng)精辟,每一點都十分重要。

  在談到成功的必要因素,他給了以下幾個詞語:同理心,自信,自省,勇氣,胸懷,追求理想。并把每一個單獨作為一個章節(jié)進(jìn)行闡述。他結(jié)合自己的親身經(jīng)歷以及現(xiàn)在人們所缺少的總結(jié)每一個詞語。每每讀到事例的時候,我總會有同感,總會聯(lián)想自我,回想我在遇到相同事情時的處理方法,而每到這時,心里總有一份內(nèi)疚。我想,我讀這本書不是為了欣賞優(yōu)美的語句,而是學(xué)習(xí)成功人士的方法,激發(fā)自己的學(xué)習(xí)興趣以及學(xué)習(xí)為人處事的方法。

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