你的職場(chǎng)依賴性有多強(qiáng)?

>生理學(xué)研究發(fā)明，具有依靠型人品特質(zhì)的員工更輕易受到“職場(chǎng)斷乳期”危急的困擾。按照美國《精力障礙的診斷與統(tǒng)計(jì)手冊(cè)》的劃定，以下是依靠型人品特質(zhì)首要具備的10個(gè)特點(diǎn)，個(gè)中切合的項(xiàng)目越多，依靠性就越強(qiáng)，也就越輕易受到“職場(chǎng)斷乳期”的困擾。

1.若無別人給以適度的指導(dǎo)或擔(dān)保，很難在一般糊口中本身作抉擇。

2.本身糊口中的大都重大變亂，都要由他人來認(rèn)真。

3.由于畏懼失去他人的支持或贊成，以是難以拒絕他人。

4.對(duì)自我的判定力或手段缺乏信念，獨(dú)立開展事變打算或干事有堅(jiān)苦。

5.為了獲得他人的庇護(hù)及支持而過度妥協(xié)，乃至甘心做本身不喜好做的事。

6.因?yàn)樘�過畏懼沒手段照顧本身，獨(dú)處時(shí)會(huì)感想心慌或無助。

7.當(dāng)某個(gè)親昵相關(guān)中止時(shí)，就感受瓦解、無助，火急尋求另一個(gè)相關(guān)作為照顧及支持的來歷。

8.不切現(xiàn)實(shí)地專注于“被丟棄了，必需本身照顧本身”的驚駭中。

9.有時(shí)識(shí)地傾向于以別人的觀點(diǎn)來評(píng)價(jià)本身。

10.理所雖然地以為別人比本身優(yōu)越。（ 魯中晨報(bào) ）

責(zé)任編輯：袁丹華

 

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