企業(yè)面試的英語問題

　　面試是通過書面或面談的形式來考察一個(gè)人的工作能力與否。小編整理的企業(yè)面試的英語問題，希望大家喜歡!

　　1.Tell me about yourself.

　　這是一個(gè)面試問題中的經(jīng)典頭道開胃菜。

　　這個(gè)問題主要考察求職者的個(gè)性是否符合酒店的企業(yè)文化，所以回答的時(shí)候要盡量貼近這個(gè)酒店的情況來推銷自己的特點(diǎn)。

　　比如酒店行業(yè)，那么你就該回答：

　　I really like the hotel industry, I think the hotel is my best friend.

　　總之是要找到自己跟這個(gè)酒店的一個(gè)切合點(diǎn)，讓面試官了解你充分適合這個(gè)環(huán)境。

　　2.What are your three greatest strengths?

　　回答這個(gè)問題的時(shí)候不可以含混不清，不可以只是簡單回答“I’m really organized, punctual and get along well with others.”

　　簡潔、精煉，找到這個(gè)酒店所看重的特長，是回答這個(gè)問題的關(guān)鍵。

　　但是如果應(yīng)聘者是一個(gè)銷售精英，可以說：

　　“I think my strongest strengths are aggressive, hard working and communicative.”

　　總之，需要考慮到應(yīng)聘酒店及職務(wù)的需要來選擇表現(xiàn)自己的優(yōu)勢。

　　3.What are your three greatest weaknesses?

　　老板都愿意找到一個(gè)了解、熱愛工作，并能夠?yàn)榫频陝?chuàng)造價(jià)值的員工。

　　所以不要很誠實(shí)的把自己的毛病暴露出來，而是要策略的選擇一些能夠?yàn)樽约杭臃值娜秉c(diǎn)。

　　4.Why are you interested in working for our hotel?

　　這個(gè)問題主要考察應(yīng)聘者是否對這個(gè)工作進(jìn)行了了解，或者是否真正有興趣，所以需要圍繞整個(gè)酒店的具體情況，讓面試官知道你很清楚這個(gè)酒店的運(yùn)營模式，以及對這項(xiàng)工作非常積極。

　　因此不要以“It seemed like a good career move”為開始。

　　如果能有一些實(shí)際問題回答的話，就會(huì)更大程度地得分，可以這樣回答：“I read an article in the newspaper and was very impressed by……”但是前提是你必須真的對這家酒店作了研究，同時(shí)也要注意，不要讓面試官覺得你是為了討好面試官而言過其實(shí)，這樣只會(huì)適得其反。

　　5.If we hire you, how long will you stay with us?

　　這個(gè)問題是要老板想知道你會(huì)不會(huì)像離開上一份工作那樣很快的也離開這里，你可以這樣回答：

　　“As long as my position here allows me to learn and to advance at a pace with my abilities.”

　　這樣就告訴老板，你是希望和酒店一起成長，不會(huì)輕易離開。

　　6.Do you have any questions for me?

　　這也是一個(gè)面試中經(jīng)典的結(jié)束問題，測試應(yīng)聘者是否真正對這份工作真正有興趣與熱愛，此時(shí)應(yīng)該詢問具體的問題以顯示應(yīng)聘者非常了解該酒店，對未來的工作有很多的期待和好主意，充分表示熱情。

　　應(yīng)聘者一定要提前準(zhǔn)備很多有關(guān)這個(gè)酒店具體情況的問題，最好能夠涉及到他們業(yè)務(wù)上取得的成績，比如說：“I learned that your hotel has seen tremendous growth in recent years. I’m keen to know how you made such a success.”

　　如果你在面試中通過如上方法解決了問題，那么，到了這時(shí)，你的這張聘書基本上就到手了。

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