聘任教授的合同范本

　　甲方(聘任方)_________________________

　　乙方(受聘方)_________________________

　　根據(jù)《_________大學教授委員會章程》(以下簡稱《章程》)，甲乙雙方自愿訂立本合同，并保證認真履行合同約定。

　　第一條 甲方聘任乙方為________院(系)教授委員會教授，聘期_____年，自_____年____月____日起至_____年____月____日止

　　第二條 甲方享有下列權(quán)利

　　(一)根據(jù)《章程》和學校、院(系)發(fā)展的具體需要，確定乙方的崗位職責和聘期內(nèi)的工作目標，對乙方進行考核，確定考核意見和結(jié)論;

　　(二)對乙方在聘期內(nèi)的職務作品和職務發(fā)明創(chuàng)造享有法律規(guī)定的權(quán)利;

　　(三)根據(jù)《章程》規(guī)定和本合同約定，享有解除聘任合同的權(quán)利。

　　第三條 甲方承擔下列義務

　　(一)按照國家和學校的有關(guān)規(guī)定支付乙方的工資、津貼等福利待遇;

　　(二)《章程》規(guī)定的有關(guān)義務。

　　第四條 乙方享有下列權(quán)利

　　(一)按照國家和學校有關(guān)規(guī)定享受相應的崗位待遇;

　　(二)《章程》規(guī)定的有關(guān)權(quán)利。

　　第五條 乙方承擔下列義務

　　(一)認真履行院(系)教授委員會教授的崗位職責，完成應聘崗位的工作目標;

　　(二)《章程》規(guī)定的有關(guān)義務。

　　第六條 合同簽訂后，任何一方不得擅自變更或解除合同。一方如果確有正當理由需要解除合同，須征得對方同意。

　　第七條 聘期內(nèi)如果發(fā)生雙方不能預見、不能避免、不能克服的客觀情況，致使合同無法正常履行，需要變更或解除合同的，須雙方協(xié)商一致。

　　第八條 聘任期滿，如甲方對乙方聘期考核合格，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂或另行簽訂聘任合同。

　　第九條 有下列情形之一，合同自行終止

　　(一)聘任期滿，雙方?jīng)]有續(xù)訂合同;

　　(二)乙方達到法律規(guī)定的離退休年齡或條件。

　　第十條 一方如有嚴重違反《章程》的行為，另一方可以通知對方解除聘任合同。

　　第十一條 任何一方違反合同，應按尚未履行的合同期限支付給對方相當于乙方崗位津貼額度的違約金，其他違約責任按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第十二條 本合同一式_________份，甲乙雙方各執(zhí)_________份，經(jīng)雙方簽字后生效。

　　第十三條 本合同中未盡事項，可由雙方協(xié)商，作出補充規(guī)定，補充規(guī)定與本合同具有同等效力。

　　甲方(蓋章)_______________

　　法定代表人(簽字)_________

　　_________年_______月_______日

　　乙方(簽字)_______________

　　_________年_______月_______日

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