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女性在職場(chǎng)上的生存智慧

時(shí)間:2024-10-09 20:02:17 學(xué)人智庫 我要投稿
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女性在職場(chǎng)上的生存智慧

  職業(yè)女性要想在職場(chǎng)中游刃有余,僅靠自己的個(gè)人形象和工作成績(jī)還不夠,應(yīng)該在注重個(gè)人內(nèi)外兼修的同時(shí),還要注意經(jīng)營(yíng)人際關(guān)系以獲得良好的口碑,這樣才能確保自己立于職場(chǎng)而不敗。

女性在職場(chǎng)上的生存智慧

  融入同事的愛好之中

  俗話說“趣味相投”,只有共同的愛好、興趣才能讓人走到一起。李紅所在單位的大部分同事都是男性,中午吃飯時(shí)的短暫休息時(shí)間,同事們往往會(huì)聚集在一起談天說地,可惜李紅總感覺到插不上嘴,起初的一段日子只能在旁邊遠(yuǎn)聽。男同事們喜歡談?wù)摰脑掝}無非集中在體育、股票上面。要想和這些男同事搞好同事關(guān)系,首先得強(qiáng)迫自己去接受他們的一些興趣和愛好。于是李紅每天開始都有意識(shí)地關(guān)注體育方面的消息和新聞,遇到合適機(jī)會(huì)甚至還和男同事們一起去看球。“現(xiàn)在有了共同話題后,和男同事相處容易多了;每次和他們閑聊的過程中,也會(huì)將自己在工作中的一些感受和他們進(jìn)行交流,因此,我們相互之間的工作友誼增進(jìn)了不少!崩罴t如是說。

  不隨意泄露個(gè)人隱私

  同事的個(gè)人秘密,當(dāng)然帶著些不可告人或者不愿讓其他人知道的隱情;要是同事能將自己的隱私告訴你,那只能說明同事對(duì)你是足夠的信任,你們之間的友誼肯定要超出別人一截,否則她不會(huì)將自己的私密全盤向你托出。要是同時(shí)在別人嘴中聽到了自己的私密被公開,不用說,她肯定認(rèn)為是你出賣了她。被出賣的同事肯定會(huì)為以前付出的友誼和信任感到后悔。因此,不隨意泄露個(gè)人隱私是鞏固職業(yè)友情的基本要求,如果這一點(diǎn)做不好,恐怕沒有哪個(gè)同事敢和你推心置腹。

  不要讓愛情“擋”道

  宋佳和王彗是一對(duì)無話不談的好姐妹,兩人自工作以來,一直住在同一宿舍,每天一起上班、一起下班,幾乎到了形影不離的地步!一次偶然的機(jī)會(huì),宋佳和王彗接觸到一個(gè)條件優(yōu)越、長(zhǎng)得非常帥氣的男人,她們幾乎在同一時(shí)間對(duì)這個(gè)男人都產(chǎn)生了好感!為了能和帥哥走得更近,宋佳和王彗不再形影不離,而是單獨(dú)行動(dòng);后來,兩人為了此事還弄得反目成仇,多年的感情就此煙消云散。顯然,愛情“擋住”了兩人的友情。從她們同時(shí)喜歡上那個(gè)帥哥開始,其實(shí)就宣布了她們多年的情誼開始走向決裂。因此,作為職業(yè)女性的你,最好獨(dú)自去處理自己的情感生活,在愛情還沒有成熟前,即使最親密的朋友,也不要拖著一起去約會(huì)。否則,愛情將會(huì)成為友情的“絆腳石”。

  低調(diào)處理內(nèi)部糾紛

  在長(zhǎng)時(shí)間的工作過程中,與同事產(chǎn)生一些小矛盾,那是很正常的,不過在處理這些矛盾的時(shí)候,要注意方法,盡量不要讓你們之間的矛盾公開激化。辦公場(chǎng)所也是公共場(chǎng)所,不要表現(xiàn)出盛氣凌人的樣子,非要和同事做個(gè)了斷、分個(gè)勝負(fù)。退一步講,就算你有理,要是你得理不饒人的話,同事也會(huì)對(duì)你敬而遠(yuǎn)之,覺得你是個(gè)不給同事余地、不給他人面子的人,以后也會(huì)在心中時(shí)刻提防你的,這樣你可能會(huì)失去一大批同事的支持。此外,被你攻擊的同事,將會(huì)對(duì)你懷恨在心,你的職業(yè)生涯又會(huì)多個(gè)“敵人”。

  得意之時(shí)莫張揚(yáng)

  工作出了成績(jī)而受到上司表揚(yáng)或者提升時(shí),不少人往往會(huì)在上司沒有宣布的情況下,就在辦公室中飄飄然地四下招搖,或者故作神秘地對(duì)關(guān)系密切的同事細(xì)訴。一旦消息傳開來后,這些人往往會(huì)引來不必要的麻煩。得意之時(shí)莫張揚(yáng),失意之時(shí),也不要在公開場(chǎng)合向其他人訴說種種上司的不對(duì),尤其不要牽連到其他同事。這樣的話,不但上司會(huì)厭煩你,同事們更加會(huì)對(duì)你惱怒,你以后在單位的日子肯定不好過。所以,無論在得意還是失意的時(shí)候,都不要過分張揚(yáng),否則只能給工作和友誼帶來障礙。

  切忌隨意伸手借錢

  在同事們的印象當(dāng)中,吳靜是一個(gè)大大咧咧的人,無論是關(guān)系很好的同事還是關(guān)系一般的同事,她都能隨便開口向他們借錢。有時(shí)同事的確身邊沒帶錢,吳靜就會(huì)當(dāng)面埋怨同事不夠交情,說什么“都是同事一場(chǎng),借點(diǎn)錢都這么困難,原來同事關(guān)系都只是表面功夫!倍唤桢X的同事則認(rèn)為友誼出現(xiàn)了雜質(zhì)。

  特別是有一次,吳靜沒有如期將錢還給同事,同事立即對(duì)她產(chǎn)生了反感,而吳靜認(rèn)為自己不能按時(shí)還錢,并不是她的本意,同事之間遇到點(diǎn)困難,難道不應(yīng)該伸手相援嗎?就是由于隨意借錢而不及時(shí)還錢的毛病,讓吳靜很快在同事中間失去了人緣。因此,在萬不得已的情況下,我們切忌隨意向別人伸手借錢,即使借了錢,也一定要記得及時(shí)歸還。

  牢騷怨言要遠(yuǎn)離嘴邊

  不少人無論工作在什么環(huán)境中,總是怒氣沖天、牢騷滿腹,總是逢人就大倒苦水,也許你自己把發(fā)牢騷、倒苦水看作是與同事們真心交流的一種方式,不過像祥林嫂般地嘮叨不停會(huì)讓周圍的同事苦不堪言。而過度的牢騷和怨言會(huì)讓同事們感到既然你對(duì)目前工作如此不滿,為何不跳槽,去另尋高就呢?

  不私下做“小動(dòng)作”

  不要在私下做一些見不得人的“小動(dòng)作”,比如在上司面前挑撥等,會(huì)讓同事懷疑你對(duì)友情的忠誠(chéng)度,甚至還會(huì)懷疑你人格有問題,以后同事再和你相處時(shí),就會(huì)下意識(shí)地提防你。一旦你被發(fā)現(xiàn)出賣了同事的話,那么你們之間的友情就宣告完蛋了,而其他想和你交朋友的人也不敢靠近你了。因此,不私下做“小動(dòng)作”,也是確保同事之間友誼長(zhǎng)久的方式之一。

  遠(yuǎn)離搬弄是非

  “為什么xx總是和我作對(duì)?這家伙真讓人煩!”“xx總是和我抬杠,不知道我哪里得罪他了!”……辦公室里常常會(huì)飄出這樣的流言;要知道這些流言是職場(chǎng)中的“軟刀子”,是一種殺傷性和破壞性很強(qiáng)的武器,這種傷害可以直接作用于人的心靈,它會(huì)讓受到傷害的人感到厭倦不堪。要是你非常熱衷于傳播一些挑撥離間的流言,至少你不要指望其他同事能熱衷于傾聽。經(jīng)常性地搬弄是非,會(huì)讓其他同事對(duì)你產(chǎn)生一種避之唯恐不及的感覺。要是到了這種地步,相信你在這個(gè)單位的日子也不太好過,因?yàn)榈侥菚r(shí)已經(jīng)沒有同事把你當(dāng)回事了。

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