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應(yīng)聘秘書(shū)英文求職信

時(shí)間:2024-06-14 19:27:23 學(xué)人智庫(kù) 我要投稿
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應(yīng)聘秘書(shū)英文求職信范文

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應(yīng)聘秘書(shū)英文求職信范文

  dear sir/madame,

  your advertisement for a network maintenance engineer in the april 10student daily interested me because the position that you de- scribed sounds exactly like the kind of job i am seeking.

  according to the advertisement,your position requires a good university degree,bachelor or above in computer science or equivalent field and proficient in windows nt 4.0and linux system.i feel that i am competent to meet the requirements.i will be graduating from xx university this year with a msc.my studies have included courses in computer control and management and i designed a control simulation system developed with microsoft visual and sql server.

  during my education,i have grasped the principles of my major subject area and gained practical skills.not only have i passed cet - 6,but more importantly i can communicate fluently in english.my ability to write and speak english is a good standard.

  i would welcome an opportunity to attend you for an interview.

  enclosed is my resume and if there is any additional information you require,please contact me.

  yours faithfully,

  wan long

  附:

  這些錯(cuò)誤在簡(jiǎn)歷中千萬(wàn)不要犯。寫(xiě)簡(jiǎn)歷有許多的細(xì)節(jié),也許一個(gè)小小的細(xì)節(jié)就讓你的簡(jiǎn)歷被HR打入黑名單,那么在寫(xiě)簡(jiǎn)歷的時(shí)候哪些錯(cuò)誤時(shí)千萬(wàn)不能犯的呢?

  1、工作經(jīng)歷沒(méi)重點(diǎn)。用人單位不是想知道你具體的工作內(nèi)容,而是希望通過(guò)你的簡(jiǎn)歷了解到你通過(guò)這份工作獲得了什么成績(jī),得到了什么鍛煉,這些經(jīng)歷對(duì)你未來(lái)的工作有什么幫助。這很重要,一定要詳細(xì)描述!

  7成職場(chǎng)人認(rèn)為簡(jiǎn)歷中最主要的就是“豐富的工作經(jīng)驗(yàn)”,其重要性超過(guò)“名校或MBA學(xué)歷”“含金量高的證書(shū)!蹦阋枋銮宄谶@些職業(yè)經(jīng)歷中你學(xué)到了什么,積累了什么經(jīng)驗(yàn),掌握了哪些技能,這些知識(shí)/經(jīng)驗(yàn)/技能有可能對(duì)你未來(lái)的工作帶來(lái)什么幫助,這些都是你的核心競(jìng)爭(zhēng)力,一定要展現(xiàn)出來(lái)才能讓用人單位對(duì)你刮目相看。否則你的簡(jiǎn)歷就象大海里的小舟,很容易就被淹沒(méi)了。

  2、求職意向過(guò)于廣泛。不要給HR的感覺(jué)是你什么都能做(潛臺(tái)詞就是其實(shí)什么也做不了),定位不清(潛臺(tái)詞就是缺乏職業(yè)規(guī)劃)。所以簡(jiǎn)歷中若是出現(xiàn)“求職意向”這一項(xiàng),則一定要有針對(duì)性,否則不能給HR安全感,怕把你招聘進(jìn)來(lái)你很快又會(huì)走掉。

  自我評(píng)價(jià)的目的是讓用人單位看了之后對(duì)你產(chǎn)生一個(gè)好的第一印象,通過(guò)你的自我評(píng)價(jià)了解你的核心競(jìng)爭(zhēng)力是什么,從而加強(qiáng)HR繼續(xù)把你的簡(jiǎn)歷看下去的動(dòng)機(jī)。如果自我評(píng)價(jià)寫(xiě)得糟糕,HR甚至?xí)押?jiǎn)歷后面的內(nèi)容一略而過(guò),機(jī)會(huì)就這么錯(cuò)失了。要知道HR看一份簡(jiǎn)歷的時(shí)間只有短短的幾十秒鐘。

  3、自我評(píng)價(jià)空洞。更多的是口號(hào)性的詞句,如“性格好”“合群”“有團(tuán)隊(duì)精神”,甚至“你給我一個(gè)舞臺(tái)我還你一片精彩”之類的。把與你所應(yīng)聘的職位息息相關(guān)的能力放進(jìn)去,如“3年芯片設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)”“2年項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)”“擅長(zhǎng)時(shí)間管理和風(fēng)險(xiǎn)管理”“有跨國(guó)團(tuán)隊(duì)協(xié)作溝通能力”等等。要結(jié)合自己現(xiàn)有職業(yè)的匹配度來(lái)描寫(xiě)自己的個(gè)性或能力,傳遞給HR這種感覺(jué)——你的性格和特性非常適合你所應(yīng)聘的工作。

  上述這些錯(cuò)誤相信大部分的求職者都會(huì)犯有此類錯(cuò)誤,因此希望求職者們以后再寫(xiě)簡(jiǎn)歷的時(shí)候要注意到這些細(xì)節(jié)!

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