這些病癥讓你的簡歷被拒
。癥狀二：條理不清、目標不明簡歷的布局不合理，前后結構層次混亂、邏輯重復，會使得閱讀和理解困難；同樣如果求職者沒有表明自己喜歡什么工作，也沒有說明自己的愛好、興趣及能力，以及對工作的要求，工資待遇等，會讓讀簡歷的人感到摸不著方向。
癥狀三：簡歷以email形式發(fā)出去，卻多半杳無音訊如果公司在網上有招聘廣告并要求以email的形式寄履歷表，你可以確定這樣的形式，
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《這些病癥讓你的簡歷被拒》(http://www.msguai.com)。但是在按“push”鍵時，你必須確認信是易讀的。一些公司希望履歷表的形式要具體，應盡量滿足公司的要求。要在硬盤中準備履歷表的備份，如果公司沒有收到你的email，你可以繼續(xù)發(fā)email。
癥狀四：對簡歷“加水”簡歷的內容不是自己寫的，是由其他人捏造或者夸張出來的。要么自己寫簡歷時虛假成分太多；反映不真實，即使你包裝再好，也難免“智者千慮，必有一失”。一旦讓對方發(fā)現，反而更加不好，反而“誤了卿卿性命”。簡歷的造假，比較典型的有： ，假職務，過分渲染的工作職責，和更改在職時間。并且現在在互聯網上，有些公司在兜售 ，使得這些造假者們如魚得水。
但無論如何，還是要告誡那些造假者們，不要得意得太早。可能短期內未被識破，但總歸有水落石出的那一天。