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獻(xiàn)給畢業(yè)不到五年的人 -管理資料

管理資料 時(shí)間:2019-01-01 我要投稿
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  走上社會(huì)的頭五年是你人生真正開拔的五年,因此,如何走過(guò)這頭五年,對(duì)每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是至關(guān)重要的,

獻(xiàn)給畢業(yè)不到五年的人

  一、目標(biāo)和方向

  俗話說(shuō)得好:“學(xué)歷是銅牌,能力是銀牌,人脈是金牌,思維是王牌”。由此看來(lái)人生就是一副亂七八糟的雜牌。

  我們當(dāng)代打工族的典型代表唐駿說(shuō)過(guò):“我覺(jué)得有兩種人不要跟別人爭(zhēng)利益和價(jià)值回報(bào)。第一種人就是剛剛踏入社會(huì)進(jìn)入企業(yè)的人,頭5年千萬(wàn)不要說(shuō)---你能不能多給我一點(diǎn)兒工資?在這五年的時(shí)間里,你最應(yīng)該關(guān)心的和最重要的是——能在企業(yè)里學(xué)到什么?對(duì)發(fā)展是不是有利?”

  由此看來(lái)這五年是多么的重要了。而在這五年里,最要緊的是先練好內(nèi)功,而且恰恰就是這5年才是練內(nèi)功的最佳時(shí)期,練好內(nèi)功,才有可能在未來(lái)攀得更高。

  那為什么是五年呢?奇怪啦!為什么不是三年八載的呢?這就像是國(guó)家出臺(tái)的“十二五”規(guī)劃一樣,每個(gè)階段都以五年為一個(gè)時(shí)間段。所以這個(gè)時(shí)間是有科學(xué)依據(jù)在里面的,不需要你去用什么理論和定律證明。

  我們都喜歡自問(wèn)自答的說(shuō):“出路在哪里?思路就是出路!”

  人沒(méi)有錢、沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)、沒(méi)有閱歷、沒(méi)有社會(huì)關(guān)系,這些都不可怕。沒(méi)有錢,可以通過(guò)辛勤勞動(dòng)去賺。沒(méi)有閱歷,可以一步一步去積累。沒(méi)有經(jīng)驗(yàn),可以通過(guò)實(shí)踐操作去總結(jié)。沒(méi)有社會(huì)關(guān)系,可以一點(diǎn)一點(diǎn)去編織。

  但是,人沒(méi)有思路是最可怕的!所以,我們必須要有一個(gè)正確的方向和明確的目標(biāo)。

  否則,無(wú)論你多么意氣風(fēng)發(fā),無(wú)論你是多么足智多謀,無(wú)論你花費(fèi)了多大的心血,如果沒(méi)有一個(gè)明確的方向,就會(huì)過(guò)得很茫然,就會(huì)漸漸喪失斗志,忘卻了最初的夢(mèng)想,就會(huì)走上曲直成彎的路,枉費(fèi)了自己的聰明才智,誤了自己的青春年華。

  如果這5年里你依然茫然的過(guò),就會(huì)造成10年后的恐慌,20年后的掙扎,甚至一輩子的平庸。也就是說(shuō),如果不能在這5年的時(shí)間里盡快沖出困惑、走出迷霧,你實(shí)在是無(wú)力面對(duì)10年后、20年后的自己的。

  但在這5年里,我們也有很多的不確定,也有很多的可能性。既有很多的待定,也有很多的決定。就像迷茫與困惑誰(shuí)都會(huì)經(jīng)歷、恐懼與逃避誰(shuí)都曾經(jīng)有過(guò)一樣,但不能把迷茫與困惑當(dāng)作可以自我放棄、甘于平庸的借口,更不能把它變成為自怨自艾、祭奠失意的苦酒。

  生命需要自己去承擔(dān),命運(yùn)需要自己去把握。在這5年里,越早找到方向,越早走出困惑,就越容易在人生道路上取得成就、創(chuàng)造精彩。

  否則,我們就會(huì)變得跟無(wú)頭蒼蠅一樣找不到方向,四處碰壁,就會(huì)找不到出路,就會(huì)迷茫,就會(huì)恐懼。

  在生活中,面對(duì)困境,我們常常會(huì)有走投無(wú)路的感覺(jué)。不要?dú)怵H,堅(jiān)持下去,要相信年輕的人生沒(méi)有絕路,困境在前方,希望在拐角。只要我們有了明確的思路,就一定能少走彎路,找到出路!

  所以,成功的人不是贏在起點(diǎn),而是贏在轉(zhuǎn)折點(diǎn)。

  努力吧!用這五年的時(shí)間去打好人生這幅雜牌的轉(zhuǎn)折點(diǎn)!選好正確的方向、訂好明確的目標(biāo),堅(jiān)持下來(lái)定會(huì)獲益不菲的。

  二、行為和習(xí)慣

  不少剛剛工作的年輕人,總是奢望馬上就能找到自己理想中的工作。然而,很多好工作是無(wú)法等來(lái)的,你必須選擇一份工作作為歷練。職業(yè)旅程中的第一份工作,無(wú)疑是踏入社會(huì)這所大學(xué)的起點(diǎn)。也許你找了一份差強(qiáng)人意的工作,那么從這里出發(fā),好好地沉淀自己,從這份工作中汲取到有價(jià)值的營(yíng)養(yǎng),厚積薄發(fā)。千里之行,始于足下,只要出發(fā),就有希望到達(dá)終點(diǎn)。

  剛工作的這幾年里,我們的生活、感情、職業(yè)等都存在很多不確定的因素,未來(lái)也充滿了各種可能。這個(gè)時(shí)候,必須學(xué)會(huì)選擇,懂得放棄,給自己一個(gè)明確的定位,使自己穩(wěn)定下來(lái)。如果你不主動(dòng)定位,就會(huì)被別人和社會(huì)“定位”。

  可以這么說(shuō):一個(gè)人在這5年培養(yǎng)起來(lái)的行為習(xí)慣,將決定他一生的高度,

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獻(xiàn)給畢業(yè)不到五年的人》(http://www.msguai.com)。我們能否成功,在某種程度上取決于自己對(duì)自己的評(píng)價(jià),這就是定位。你給自己定位是什么,你就是什么。定位能決定人生,定位能改變命運(yùn)。

  人的命,三分天注定,七分靠打拼,有夢(mèng)才會(huì)紅,愛拼就能贏。只要不把自己束縛在心靈的牢籠里,誰(shuí)也束縛不了你去展翅高飛。

  可往往現(xiàn)實(shí)情況遠(yuǎn)非我們所想的那樣。于是,當(dāng)優(yōu)越感逐漸轉(zhuǎn)為失落感甚至挫敗感時(shí),當(dāng)由堅(jiān)信自己是一塊"金子"到懷疑自己是一粒"沙子"時(shí),憤怒、迷茫、自卑就開始與日俱增。

  其實(shí),應(yīng)該仔細(xì)掂量一下自己,你是否真是金子?是真金,手中要有絕活,才能上要有過(guò)人之處才行。一句話:真金是要靠實(shí)力來(lái)證明的,只有先把自己的本領(lǐng)修煉好了,才有資格考慮伯樂(lè)的事情。

  每顆珍珠原本都是一粒沙子,但并不是每一粒沙子都能成為一顆珍珠。

  想要卓爾不群,就要有鶴立雞群的資本。忍受不了打擊和挫折,承受不住忽視和平淡,就很難達(dá)到輝煌。年輕人要想讓自己得到重用,取得成功,就必須把自己從一粒沙子變成一顆價(jià)值連城的珍珠。

  海有潮起與潮落,人有高峰與低谷。莫為浮云遮望眼,當(dāng)覦長(zhǎng)風(fēng)破浪事。

  只要拂去陰霾,就能亮出朗朗晴空。如果你在工作上有些不如意,要相信自己不會(huì)一直處于人生的低谷期,總有一天能沖破重重云層。告訴自己:我并沒(méi)有失敗,只是暫時(shí)沒(méi)有成功!只要在內(nèi)心點(diǎn)亮一盞希望之燈,一定能驅(qū)散黑暗中的陰霾,迎來(lái)光明。

  的確,論資歷,我們是不折不扣的職場(chǎng)菜鳥,業(yè)務(wù)涉及不深,人脈一窮二白,在工作中經(jīng)常碰壁。他們的壓力并不一定都像壓力山大,而是像大雨來(lái)臨前的天色,灰色低沉,明明有空間,卻被灰色填滿每個(gè)縫隙,只能等待大雨傾盆之后的晴空。

  “起得比雞早,睡得比狗晚,干得比驢多,吃得比豬差。”這是很多剛剛踏入工作的人喜歡用來(lái)調(diào)侃自己生活狀態(tài)的話。雖然有些夸張,但是,我們中的很多人的確一直都被灰色心情所籠罩——心里永遠(yuǎn)是多云轉(zhuǎn)陰。

  記得有位哲人曾說(shuō):“我們的痛苦不是問(wèn)題本身帶來(lái)的,而是我們對(duì)這些問(wèn)題的預(yù)期所帶來(lái)的恐懼。而換個(gè)角度泰然處之的來(lái)看,人生的這一切問(wèn)題都將是一種新的突破、一種新的超越、一種高層次的淡泊與寧?kù)o,從而獲得自由自在的快樂(lè)。

  一位哲人說(shuō):“人生就是一連串的抉擇,每個(gè)人的前途與命運(yùn),完全把握在自己手中,只要努力,終會(huì)有成”。就業(yè)也好,擇業(yè)也罷,創(chuàng)業(yè)亦如此,只要奮發(fā)努力,都會(huì)成功。難道有人愿意把生命的承諾全部都交給別人?

  這5年,是改變自己命運(yùn)的黃金時(shí)期。在最能決定自己命運(yùn)的時(shí)間,如果還不把握,那還要等到什么時(shí)候呢?

  努力吧!用這五年的時(shí)間去打好人生這幅雜牌的轉(zhuǎn)折點(diǎn)!抱著自己的理想,努力的培養(yǎng)自己,以此形成諸多優(yōu)良的行為習(xí)慣。堅(jiān)持下來(lái)定會(huì)獲益不菲的。

  三、能力和品德

  不要活在別人的嘴里,不要活在別人的眼里,而是把命運(yùn)握在自己手里。別說(shuō)你沒(méi)有背景,自己就是最大的背景。

  美國(guó)作家杰克?凱魯亞克說(shuō)過(guò)一句話:“我還年輕,我渴望上路”。

  在人生的旅途中,我們永遠(yuǎn)都是年輕人,每天都應(yīng)該滿懷渴望。每個(gè)人都有很深的潛質(zhì),關(guān)鍵是要發(fā)現(xiàn)自己的潛能和正確認(rèn)識(shí)自己的才能,并找到一個(gè)能充分發(fā)揮潛能的舞臺(tái),而不能只為舞臺(tái)的不合適感到不快。

  要客觀公正地看待自己的能力,結(jié)合自己的實(shí)際情況和愛好冷靜選擇,盡可能到最需要自己、最適合自己的地方。

  在人力資源管理界,特別流行一個(gè)說(shuō)法,即"騎馬,牽牛,趕豬,打狗"理論:人品很好,能力又很強(qiáng)的,是千里馬,我們要騎著他;人品很好但能力普通的,是老黃牛,我們要牽著他;人品、能力皆普通的,就是"豬",我們要趕走他;人品很差能力很強(qiáng)的,那是"狗",我們要打擊他。

  我想,剛剛工作幾年的你,一樣胸懷大志,一樣想馳騁千里吧?那么,就讓自己好好沉淀下來(lái)。低就一層不等于低人一等,今日的俯首是為了明天的高就。所謂生命的價(jià)值,就是我們的存在對(duì)別人有價(jià)值。能被人利用是一件好事,無(wú)人問(wèn)津才是真正的悲哀!

  能干工作、干好工作是職場(chǎng)生存的基本保障。任何人做工作的前提條件都是他的能力能夠勝任這項(xiàng)工作。能干是合格員工最基本的標(biāo)準(zhǔn),肯干則是一種態(tài)度。一個(gè)職位有很多人都能勝任,都有干好這份工作的基本能力,然而,能否把工作做得更好一些,就要看是否具有踏實(shí)肯干、苦于鉆研的工作態(tài)度了。

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