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細節(jié)與內(nèi)涵決定簡歷命中率 -管理資料

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  在這個高度競爭的社會環(huán)境下,你投出的簡歷僅僅是滄海一粟,

細節(jié)與內(nèi)涵決定簡歷命中率

。因此,為了不讓你的簡歷石沉大海,根據(jù)不同的招聘,量身定做你的簡歷就顯得尤為關(guān)鍵。下面我會為你介紹一些實用的技巧和方法:

  讓你的簡歷和求職信有的放矢

  在寫簡歷和求職信的時候要注意策略,磨礪你的簡歷的內(nèi)容,使其反映招聘所需的具體要求,同時強調(diào)你的相關(guān)技能和長處。把你的優(yōu)勢概括出來,表明你的目標,這將對您非常有利。事實上,針對特定不同的職位或行業(yè)制定不同簡歷的做法相當常見。

  (注:由于許多公司現(xiàn)在都使用自動申請人跟蹤系統(tǒng),您的簡歷可能被存儲在數(shù)據(jù)庫中,而且會有兩個不同版本的簡歷可以并排在一起進行比較。如果你在同一家公司申請不同的職位,并且你的簡歷有顯著性差異,那么你的雇主可能在比較后,視你為不確定自己的目標,盲目。)

  突出你的成就

  盡管許多候選人已經(jīng)擁有職位所需的技能,但是你在此職位的相關(guān)成就將確保您脫穎而出!如果你比其他求職者更加意識到自己的成就的重要性,你的勝算就會高一些。一般情況下,你的成就就是你作出的貢獻,或是您在工作中已取得成果;蛘哌@樣你會更明白,你可以問問自己,你的貢獻是否遠遠超出你的工作描述。一定要 我們的客戶找到我們的技能問卷,因為它可以體現(xiàn)你的專業(yè)背景中至關(guān)重要的方面,

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細節(jié)與內(nèi)涵決定簡歷命中率》(http://www.msguai.com)。在你編寫自己的簡歷的時候,再開始寫作之前,最重要的是要分析你所有的相關(guān)的技能,優(yōu)勢和成就。

  包含相關(guān)的關(guān)鍵字和詞組

  關(guān)鍵字和詞組,是必不可少的今天計算機和人類篩選。首先分析職務(wù)說明和你的行業(yè)發(fā)展,再確定你的關(guān)鍵字和詞組,并將其放在你的簡歷里適當?shù)奈恢谩?/p>

  刪除無關(guān)信息

  不要寫你的興趣或愛好,除非他們涉及的行業(yè)或職位。不包括個人資料,例如出生日期,婚姻狀況等, 千萬不要寫戶口所在地,除非他們要求你那么做,地域歧視一直都是存在的。

  仔細檢查拼寫錯誤

  很明顯,錯誤將立即引起人們對你工作質(zhì)量和細節(jié)處理的懷疑。您可以使用拼寫檢查功能可以找到拼錯的字詞,來查明和消除錯誤。但是,語法檢查功能有時候也會犯錯誤。因此,最好的方法是仔細校對您的文件,然后再提交。

  注意文本格式

  當你把你的簡歷直接投放在一些網(wǎng)站上,你必須清楚何如操作這過程,因為不同的公司將有它自己的程序。一些公司要求應(yīng)聘者填寫在線簡歷,另外一些需要MS Word文件,還有的可能只接受通過純文本電子郵件的申請,,那些大公司通常都使用的自動申請跟蹤系統(tǒng)。為了確保準備充分,最好是準備不同格式的簡歷和求職信。

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