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農(nóng)村信用社加強不良貸款管理研究

時間:2023-04-30 23:39:27 資料 我要投稿
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農(nóng)村信用社加強不良貸款管理研究

摘 要:農(nóng)村信用社在促進(jìn)中國農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和農(nóng)村社會穩(wěn)定的過程中發(fā)揮了積極的作用。但是,由于來自內(nèi)部、外部及歷史等多種因素的影響,信用社的資產(chǎn)質(zhì)量惡化,不良貸款一直居高不下,它就像腫瘤一樣侵蝕著信用社的肌體。造成信用社負(fù)債嚴(yán)重,經(jīng)營風(fēng)險加大,嚴(yán)重危及著信用社的生存和發(fā)展,同時也不利于促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展,在金融業(yè)競爭日益激烈,農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)不斷調(diào)整的今天,“制止不良貸款,保全信貸資產(chǎn)”已經(jīng)成為農(nóng)村信用社的當(dāng)務(wù)之急。

農(nóng)村信用社加強不良貸款管理研究

關(guān)鍵詞:農(nóng)村信用社;不良貸款;信貸流程管理;貸款管理制度

中圖分類號:F830.5 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:1673-291X(2013)04-0068-02

近年來,隨著金融制度改革的深入,中國農(nóng)村信用社取得了較大的成就,已經(jīng)成為中國農(nóng)村金融體系的主導(dǎo)力量。然而,在農(nóng)村信用社長期發(fā)展過程中所積累的各種體制內(nèi)外的問題已經(jīng)成為制約其提高競爭力和快速發(fā)展的瓶頸。這些問題主要有支農(nóng)力度弱、網(wǎng)絡(luò)資源不足、新業(yè)務(wù)發(fā)展平臺尚未建立,治理結(jié)構(gòu)殘缺、工作人員素質(zhì)較低等。只有通過明確信用社的性質(zhì)及產(chǎn)權(quán)治理結(jié)構(gòu),明確規(guī)定農(nóng)村信用社的服務(wù)方向、經(jīng)營宗旨,建立新的體制框架,培養(yǎng)高素質(zhì)的從業(yè)人員等措施,對農(nóng)村信用社體制進(jìn)行改革,才能使其不斷提高自身實力,并在激烈市場競爭中求得發(fā)展。經(jīng)過近五十年的曲折發(fā)展,農(nóng)村信用合作社已成為中國金融體系的重要組成部分,也是當(dāng)前中國農(nóng)村地區(qū)最龐大和最完備的正規(guī)金融組織體系。在農(nóng)村信用社改革和發(fā)展的關(guān)鍵階段,如何正確面對和處理當(dāng)前農(nóng)村信用社存在的問題,是我們所必須正視的。

一、農(nóng)村信用社產(chǎn)生不良貸款的原因

1.信貸流程管理不足。信貸管理從流程角度可以分成三個階段:貸前決策、貸中跟蹤管理和貸后總結(jié)評價。目前中國農(nóng)村信用社在流程管理上還很粗糙。貸前有三個環(huán)節(jié):貸前調(diào)查、授信復(fù)查和貸審會討論,這些是風(fēng)險防范的關(guān)鍵防線。然而在實際業(yè)務(wù)運行過程中,這三個環(huán)節(jié)都存在較大問題。首先由于信貸員出于自身利益,或者能力和素質(zhì)不夠等原因,使貸前調(diào)查的真實性得不到保證,所以第一道防線有時往往是形同虛設(shè)。其次,授信部門復(fù)查,又因為人員力量有限而顯得十分薄弱。最后,現(xiàn)行的貸審會制度,無論其人員構(gòu)成、職能設(shè)置還是審批程序,都存在著一定的缺陷。另外,一些地方政府的干預(yù)也會使信用社承擔(dān)本不應(yīng)承擔(dān)的風(fēng)險。在貸中和貸后管理方面,“重貸輕管”一直是農(nóng)信社的老大難問題。

2.貸款管理制度低效。首先是制度設(shè)計上的低效,多數(shù)信用社都建立了一系列規(guī)章制度,但制度不健全、不系統(tǒng)、不配套、不及時是普遍存在的問題。從內(nèi)部控制的角度來看,貸款業(yè)務(wù)中存在大量的控制盲點,一人承擔(dān)不相容職務(wù)的現(xiàn)象相當(dāng)普遍,如小額農(nóng)貸,貸款員既做貸前調(diào)查、貸時審查、又做貸款審批和貸后檢查,使貸款人員失去了有效約束,極易誘發(fā)道德風(fēng)險。其次是制度執(zhí)行上的低效,內(nèi)控制度寫在紙上,掛在墻上,講在嘴上,很多時候是為了裝點門面或應(yīng)付檢查,貸款過程中違反國家方針政策、金融法規(guī)、內(nèi)控制度的行為屢見不鮮。

3.信貸人員素質(zhì)不高。信用社信貸風(fēng)險管理失效的一個重要原因是基層信貸人員隊伍素質(zhì)不高。由于文化程度較低、知識結(jié)構(gòu)缺陷和業(yè)務(wù)能力問題,不能正確分析和應(yīng)對貸款風(fēng)險,有的信貸員連企業(yè)的基礎(chǔ)財務(wù)報表都不能閱讀,對借款人假信息、假報表缺乏辨別和防范意識和能力,忽視對借款人背景等報表數(shù)據(jù)無法反映的因素的調(diào)查。有些信貸員業(yè)務(wù)發(fā)展指導(dǎo)思想不端正,只顧個人眼前利益,不關(guān)心貸款潛在風(fēng)險。

二、農(nóng)村信用社加強不良貸款管理對策

1.建立健全業(yè)務(wù)風(fēng)險防范機制。為有效控制信貸風(fēng)險,農(nóng)村信用社應(yīng)按照《農(nóng)村信用社章程》、《農(nóng)村信用社聯(lián)合社章程》和《擔(dān)保法》、《貸款通則》,建立授權(quán)分責(zé)的信貸管理體制。信貸審查機構(gòu)負(fù)責(zé)貸款審查,貸款審查委員會負(fù)責(zé)貸款審批,嚴(yán)格實行“審貸分離”、“分級審批”制度,將貸款調(diào)查管理、審查認(rèn)定、檢查監(jiān)督職責(zé)分解,互相制約,確保信貸決策的科學(xué)性。同時建立貸款保障制度,提足呆賬準(zhǔn)備金,對歷史遺留下來的呆賬,人民銀行、財政部門要給予傾斜政策,促其“消化、吸收”,增強農(nóng)村信用社的再生能力,提高資本充足率。嚴(yán)格執(zhí)行資產(chǎn)負(fù)債比例管理的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整信貸結(jié)構(gòu),使資產(chǎn)多元化。在全面實行資產(chǎn)負(fù)債比例管理基礎(chǔ)上,嚴(yán)格控制單戶貸款比例等指標(biāo),對包括本、外幣在內(nèi)的資金交易、證券交易等項表內(nèi)表外業(yè)務(wù),建立完善的內(nèi)部監(jiān)督與風(fēng)險防范制度。尤其在主營業(yè)務(wù)即信貸業(yè)務(wù)上,要建立有效的內(nèi)部控制制度,優(yōu)化信貸資產(chǎn)結(jié)構(gòu),預(yù)防、降低信貸風(fēng)險,提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量。按照授權(quán)分責(zé)、監(jiān)督制約、賬務(wù)核對、安全謹(jǐn)慎原則建立嚴(yán)密的會計控制制度。會計記錄、賬務(wù)處理、成果核算等完全獨立,會計部門只接受其主管領(lǐng)導(dǎo),會計主管不參與具體經(jīng)營業(yè)務(wù),保障財務(wù)、會計信息的完整性、準(zhǔn)確性、客觀性與有效性。建立統(tǒng)一法人管理和法人授權(quán)授信為主要特征的內(nèi)部授權(quán)、授信管理制度。信用社對其分社以及信貸人員的授權(quán)授信要定期檢查,確保授權(quán)、授信適當(dāng),權(quán)限及額度不突破,各種授權(quán)均以書面形式確認(rèn)并逐級下達(dá),各項業(yè)務(wù)均按業(yè)務(wù)授權(quán)進(jìn)行審核批準(zhǔn),特別授權(quán)業(yè)務(wù)要經(jīng)過特別審核批準(zhǔn)。農(nóng)村信用社經(jīng)營管理活動是否符合國家法規(guī)、特別是經(jīng)濟金融方面的法律法規(guī),是否能有效地防范來自內(nèi)部及外部的欺詐活動,關(guān)系到農(nóng)村信用社的安全與穩(wěn)定。違規(guī)、違法及欺詐所導(dǎo)致的風(fēng)險,不僅產(chǎn)生于農(nóng)村信用社內(nèi)部,而且產(chǎn)生于一些外部監(jiān)管部門,因此,農(nóng)村信用社要通過教育、示范、監(jiān)督與技術(shù)控制,防止農(nóng)村信用社與違法犯罪活動的聯(lián)系,避免內(nèi)部欺詐、犯罪和卷入外部欺詐陷阱。建立科學(xué)的計算機系統(tǒng)風(fēng)險控制制度。對計算機系統(tǒng)的項目立項、設(shè)計、開發(fā)、測試、運行、維修等全部過程嚴(yán)格管理,明確業(yè)務(wù)主管部門與稽核監(jiān)督部門的職責(zé),嚴(yán)格進(jìn)行業(yè)務(wù)主管、軟件設(shè)計人員、業(yè)務(wù)操作及技術(shù)維修人員權(quán)限劃分,嚴(yán)禁系統(tǒng)設(shè)計、軟件開發(fā)等技術(shù)人員介入實際業(yè)務(wù)操作,將風(fēng)險控制制度、指標(biāo)及規(guī)程等項內(nèi)容進(jìn)行計算機程序化處理,形成一個完整的系統(tǒng),然后將其用于風(fēng)險管理之中。   2.建立一支合格的營銷隊伍。部分地區(qū)信用社資產(chǎn)質(zhì)量不高,信貸市場份額萎縮,一個關(guān)鍵原因就在于信貸員隊伍素質(zhì)較低,制約了信貸營銷工作的開展。從實踐來看,建立一支德才兼?zhèn)涞男刨J營銷隊伍迫在眉睫。狠抓作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)肅信貸工作紀(jì)律信貸營銷人員要自覺遵守各項規(guī)章制度,保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),貸款才能放得出、收得回、有效益。在工作態(tài)度上,既要有責(zé)任感,更要有自豪感,善于規(guī)避風(fēng)險,敢于迎接挑戰(zhàn)。在營銷方式上,力戒“養(yǎng)尊處優(yōu)”,等客上門,而要主動出擊,進(jìn)村入戶,重視與客戶的聯(lián)系,真正密切社農(nóng)、社企關(guān)系,把農(nóng)村信用社辦成客戶喜愛的情感銀行,建立互動、互惠、互利、共贏的新型戰(zhàn)略合作關(guān)系。實行崗位考核,增強信貸隊伍活力,通過崗位競聘、信貸從業(yè)資格考試等方式,使信貸營銷隊伍保持合理流動,防止隊伍老化,優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)。適當(dāng)培養(yǎng)和引進(jìn)高素質(zhì)人才,滿足農(nóng)信社信貸客戶群體日益廣泛、中高端客戶逐漸增加的需要。加強隊伍建設(shè),提高信貸隊伍素質(zhì)加強信貸隊伍品德教育,提高從業(yè)人員的道德水準(zhǔn)。信用社要經(jīng)常組織員工學(xué)習(xí)金融職業(yè)道德教育和法制教育,培養(yǎng)員工職業(yè)道德觀念和守法觀念,樹立正確的人生觀和價值觀,按制度辦事、按規(guī)程辦事、形成管理靠制度、操作靠規(guī)范的良好氛圍,保證信貸營銷工作安全、健康發(fā)展。在防范道德風(fēng)險的同時,舉辦各種形式的營銷培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),及時補充和學(xué)習(xí)新知識、新技能,鼓勵信貸營銷人員利用業(yè)余時間參加學(xué)習(xí)教育,以適應(yīng)新時期信貸營銷工作的需要,增強信貸營銷人員的整體素質(zhì)和管理能力。

3.建立一套完善的信貸服務(wù)體系。創(chuàng)新信貸服務(wù)方式對于貸款營銷來說,亦是如此,思想陳舊,必將舉步維艱;勇于創(chuàng)新,才能贏得主動。農(nóng)信社的服務(wù)對象在信貸需求上各有不同,因而信用社的信貸服務(wù)方式也應(yīng)多種多樣。豐富信貸服務(wù)內(nèi)涵。通過一些實實在在的支農(nóng)服務(wù)活動,使貸款營銷情感化,讓客戶從內(nèi)心里認(rèn)同信用社,建立融洽的社群關(guān)系。擴大信貸服務(wù)外延。對小額農(nóng)貸,立足千家萬戶,做好擴面、增量、延伸工作,延展其服務(wù)功能:一是延伸貸款對象。使從事或服務(wù)一、二、三產(chǎn)業(yè)的所有農(nóng)戶、城鎮(zhèn)個體工商戶等都能受益于小額農(nóng)貸。二是擴大授信額度。小額農(nóng)貸最高限額不能一成不變,可以根據(jù)經(jīng)濟發(fā)展適當(dāng)擴大;對種、養(yǎng)、加等特色大戶,要大力推行聯(lián)保貸款,加大支持力度。三是延長使用期限。合理確定貸款期限,允許貸款跨年使用。改革信貸服務(wù)作風(fēng)。信貸人員要深入基層,開拓視野,把轄內(nèi)有金融需求的農(nóng)戶、企業(yè)都納入視線,努力發(fā)現(xiàn)、培育和選擇優(yōu)質(zhì)的貸款項目。并以優(yōu)質(zhì)高效的金融服務(wù)來贏得客戶、拓展市場,在服務(wù)效率和服務(wù)水平上下功夫,做一流服務(wù)、爭一流速度、創(chuàng)一流業(yè)績,踐行服務(wù)承諾和一次性告知制度,構(gòu)建快速通道,實現(xiàn)服務(wù)提速。

4.關(guān)心支持,全力配合,是盤活清收不良貸款的不容忽視的方法。盤活清收工作涉及面廣、情況復(fù)雜,僅靠信用社一家去唱“獨角戲”,顯然孤掌難鳴,力不從心,為此,社會各部門要關(guān)心重視信用社盤活清收工作,密切配合,通力協(xié)作,才能使盤活清收工作取得突破性進(jìn)展。一是要加強同地方黨政部門的聯(lián)系,通過溝通協(xié)商,使他們主動過問自己經(jīng)手、擔(dān);蜉爟(nèi)企業(yè)、農(nóng)戶形成的不良貸款;二是要積極同公、檢、法、司、工商、稅務(wù)等部門搞好關(guān)系,千方百計為信用社盤活不良貸款提供極大“便利”;三是信用社自身要搞好資產(chǎn)保全和“門前清”工作。對手續(xù)不合規(guī)、不完善貸款,應(yīng)盡快健全手續(xù),保全資產(chǎn),避免訴訟時效喪失;對信用社職工自貸、擔(dān)保或為親屬、朋友介紹、擔(dān)保發(fā)放的人情、關(guān)系、跨區(qū)、頂名等貸款,調(diào)查摸底,登記造冊,采取聯(lián)系工資、離崗收貸、行政處分、解除勞動合同、追究法律責(zé)任等措施,限期收回;四是健全金融法律管理體系,組建金融法庭,為盤活清收工作開辟“通道”,以維護(hù)農(nóng)村信用社的合法權(quán)益。

參考文獻(xiàn):

[1] 武國柱.中國農(nóng)村金融發(fā)展存在的問題及對策研究[D].太原:山西財經(jīng)大學(xué),2012.

[責(zé)任編輯 陳麗敏]

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