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特崗教師招聘那些事兒……

時(shí)間:2021-07-08 12:01:43 資料 我要投稿

關(guān)于特崗教師招聘那些事兒……

歷年特崗教師考試科目筆試考試主要有公共基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試和專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試兩部分,各占100分,總分200分。公共基礎(chǔ)測(cè)試內(nèi)容主要包括時(shí)事、政治、法律、經(jīng)濟(jì)、管理、科技、人文和計(jì)算機(jī)應(yīng)用等方面的相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)。專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試按文科類、理科類、音體美類、小學(xué)學(xué)前教育類分別命題考試。其中,文科類測(cè)試內(nèi)容為中學(xué)語(yǔ)文、歷史、地理;理科類測(cè)試內(nèi)容為中學(xué)數(shù)學(xué)、物理、化學(xué);音體美類測(cè)試內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)知識(shí);小學(xué)學(xué)前教育類測(cè)試內(nèi)容為學(xué)前教育理論相關(guān)專業(yè)主要內(nèi)容包括:職業(yè)道德與基本素養(yǎng)、教育知識(shí)與應(yīng)用、保教知識(shí)與能力。歷年特崗教師資金安排“特崗計(jì)劃”所需資金由中央財(cái)政承擔(dān)。中央財(cái)政設(shè)立專項(xiàng)資金,用于特崗教師的工資性支出,并依據(jù)實(shí)際在崗教師人數(shù)據(jù)實(shí)核撥。特崗教師在聘任期間,執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的工資制度和標(biāo)準(zhǔn);其他津貼補(bǔ)貼由各縣(市、區(qū))根據(jù)當(dāng)?shù)赝葪l件公辦教師年收入水平和中央補(bǔ)助水平綜合確定。凡特崗教師工資性年收入高于國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的',高出部分由實(shí)施縣(市、區(qū))政府承擔(dān)。歷年特崗教師政策保障(一)特崗教師享受《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于加強(qiáng)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》、《國(guó)務(wù)院關(guān)于做好當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下就業(yè)工作的通知》等相關(guān)規(guī)定的各項(xiàng)優(yōu)惠政策。(二)“特崗計(jì)劃”的實(shí)施與“農(nóng)村學(xué)校教育碩士師資培養(yǎng)計(jì)劃”相結(jié)合。符合相應(yīng)條件要求的農(nóng)村學(xué)校教育碩士免試納入特崗教師管理。(三)特崗教師在聘期內(nèi),不得隨意調(diào)動(dòng)(含借調(diào)),同時(shí)由實(shí)施縣(市、區(qū))教育行政部門對(duì)其進(jìn)行跟蹤評(píng)估,對(duì)成績(jī)突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的,給予鼓勵(lì)。(四)本次招聘的特崗教師,服務(wù)期滿后自愿留在本地學(xué)校繼續(xù)任教的,經(jīng)相關(guān)部門組織進(jìn)行崗位考核,崗位考核合格的,不進(jìn)行其他考試,由實(shí)施縣(市、區(qū))負(fù)責(zé)落實(shí)編制及工作崗位,將其工資發(fā)放納入當(dāng)?shù)刎?cái)政統(tǒng)發(fā)范圍。(五)特崗教師三年服務(wù)期滿后,崗位考核不合格或不愿留在志愿服務(wù)地學(xué)校工作的特崗教師由其自主擇業(yè)。(六)實(shí)施縣(市、區(qū))和學(xué)校,要為特崗教師提供相應(yīng)的周轉(zhuǎn)住房和必要的生活條件。(七)特崗教師戶口和檔案關(guān)系原則上統(tǒng)一轉(zhuǎn)至工作學(xué)校所在地的縣級(jí)人事檔案管理部門.

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