《態(tài)度》讀后感
《態(tài)度》讀后感1
態(tài)度決定命運(yùn)!
近幾年先后讀了吳軍的“之”字系列(浪潮之巔、數(shù)學(xué)之美、文明之光、大學(xué)之路等)和《智能時代》,很喜歡他的工科思維結(jié)合深入淺出的文字以及中美兩種教育下形成的開闊視野。他的書既有很高的信息密度,又能把復(fù)雜的問題簡單化,讀起來不累又常常給予思維的啟發(fā)。作為普通人,在讀《大學(xué)之路》時,我就很好奇像吳軍這樣的精英人士平時是怎樣教育孩子的!稇B(tài)度》這本書正好部分地回答了我的問題。
本書收錄了吳軍寫給女兒的40封信,是作者在為人處事方面對孩子的諄諄引導(dǎo)?傮w而言,作者傳遞的大部分觀點(diǎn)里的價值觀與我們從小到大聽到過的長輩叮嚀并無太大區(qū)別,比如要樂觀、要自律、養(yǎng)成好習(xí)慣;要堅(jiān)持不懈干成事、放手去做再提高、嚴(yán)謹(jǐn)實(shí)干厚積薄發(fā);不亂花錢,也不亂省錢,交友時不要怕吃虧等等。但是得益于作者自身的經(jīng)歷和視野,本書在教育上的格局和眼界是比較高的,擺事實(shí)講道理方面的方式也是很現(xiàn)代的。作為普通家庭的小孩,我也很高興能看看像吳軍這樣的父母是怎樣教育孩子的,以獲得一些自我精進(jìn)的力量。讀完最大的感受有兩點(diǎn)。
一是作為父母如何啟發(fā)和教育孩子。
首先是親身示范?梢愿杏X到作者對孩子最大的影響首先是”身教“。作者在序言里也強(qiáng)調(diào),“在子女面前,榜樣的力量遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于說教。自己以什么態(tài)度對待事物,對待他人,子女就會不知不覺地學(xué)習(xí)。很多人希望子女成龍成鳳,其實(shí),家長應(yīng)該不斷精進(jìn),以此影響孩子!弊髡咴谛胖兄v道理時舉的很多例子都是自己當(dāng)年的親身經(jīng)歷和成功的經(jīng)驗(yàn),例如年輕時自己正確面對貧窮的態(tài)度,怎樣戒掉電子游戲,自己如何投資,如何跟志同道合的朋友一起合作并取得成功等等。作為父母如果自己都不去努力實(shí)踐好的品德,讓自己變得更好,只一味地要求孩子做到,這樣的教育是缺乏說服力的。
其次是要以各種方式及時地陪伴孩子。作者雖然工作繁忙,但始終和妻子一起時刻交流女兒的動向,在女兒遇到問題或者出現(xiàn)需要引導(dǎo)的時候,即使人不在女兒身邊,也會以信件的形式第一時間地對女兒進(jìn)行引導(dǎo),在孩子的教育上父親的角色始終沒有缺位。這一點(diǎn)對很多工作繁忙的父母是很好的啟發(fā)。
二是決定人生/命運(yùn)的關(guān)鍵參數(shù)在于細(xì)微之處。
第6封信中寫道,人的命運(yùn)(fate and fortune)首先由環(huán)境決定,第二個因素則掌握在每個人自己手中。作者將自己的想法結(jié)合撒切爾夫人的一段話,推導(dǎo)出一個多米諾骨牌式的“結(jié)論”,即態(tài)度決定想法,想法決定言辭和行動,言辭和行動決定行為,行為決定習(xí)慣,習(xí)慣塑造性格,性格決定命運(yùn)。作者說,看一個人在小時候挨了一巴掌后的反應(yīng),就能知道他的命運(yùn)。人到一定的年紀(jì)回顧自己的成長經(jīng)歷,會發(fā)現(xiàn)自己小時候的習(xí)慣和性格對自己人生軌跡的影響要遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過自己的想象。大部分人很難改掉小時候的壞習(xí)慣,于是影響了一生。當(dāng)然,這也不是說長大了不能改,只是要花更大的力氣。反過來說,如果小時候就養(yǎng)成良好的習(xí)慣,可以讓自己的受益時間最大化。當(dāng)然人生的任何階段都需要好習(xí)慣,不只是小時候,只是越早養(yǎng)成越早受益。作者:路是月的痕
《態(tài)度》讀后感2
朋友,你有沒有過對自我缺乏信心,無法自我控制或者無法忘懷某次失敗的時候;你有沒有過支持人生追求的動力、精力都已松懈,害怕再去嘗試新方法、新目標(biāo)的時候;你有沒有過只感覺得到麻木,而感受不到生活、工作的樂趣和快樂的時候?如果有,如果這已經(jīng)成為困擾你的問題的時候,我向你介紹一本好書:羅曼皮爾的《態(tài)度決定一切》。
這是一本勵志成功的書籍,它能夠激勵人類心靈,能使人煥發(fā)出強(qiáng)大的內(nèi)心力量。托爾斯泰以前說過:“理想的書籍是打開智慧之門的鑰匙!边@句話直接昭示了一本好書予人的作用。拜讀此書后,我深深為它的資料所打動,此書最鮮明的觀點(diǎn)就是一個人要擁有“用心思維”的信念,全書共用了十個章節(jié)的故事深入淺出地?cái)⑹隽诉@個道理。
作為一名共產(chǎn)黨員,我對書中宣揚(yáng)基督教的理念不置可否,但書中所提到的用心樂觀的信念卻是我們每一個人需要具備的。在日常工作中,我時常會聽到有同事抱怨說:“工資與付出不成正比!薄靶量喙ぷ鲄s換不來領(lǐng)導(dǎo)的重視!蔽乙矔r常會看到有不少青年才俊因?yàn)楣ぷ鞅憩F(xiàn)出色受到領(lǐng)導(dǎo)的提拔重用。這讓我時常思考,為什么從事同樣工作性質(zhì)的人,有些人能夠樂此不疲,朝氣蓬勃;有些人卻低萎消沉,一蹶不振;蛟S這正是兩種人不一樣的態(tài)度所在:你越是用一種抵觸和不平衡的態(tài)度去工作,機(jī)遇越是不靠近你,而相反,你越享受自我的工作,并且能發(fā)掘出其中的樂趣,機(jī)遇就越會青睞你。機(jī)遇對于每個人來說都是相等的,只是看你有沒有去把握,以及在應(yīng)對困境時你是用怎樣樣的態(tài)度去對待它。身處困境卻能始終不放下夢想與努力而最終獲得成功的事跡是十分多的:斯蒂芬·霍金二十多歲就癱瘓,之后連話都說不成,但他創(chuàng)立了宇宙大爆炸理論;史鐵生患嚴(yán)重腎病,但最后成為一個了不起的作家。楊小凱飽受十年牢獄之苦,但他也因此而成為聞名海內(nèi)外的經(jīng)濟(jì)學(xué)家。貝弗里奇說:“人們最出色的工作,往往在處逆境的狀況下做出,思想上的壓力,甚至肉體上的痛苦,都可能成為精神上的刺激!
那么,用心的思維是什么?我的理解是這樣的:用心思維的人,“條件再惡劣也能獲得良好的結(jié)果,那是因?yàn)樗麄兊乃枷胫杏兄倭⒉粨u的信念!薄八麄兊膬(nèi)心發(fā)覺了有一些務(wù)必克服的東西,就不允許自我的消極思維去傷害用心的信念”(引自此書);而消極思維的人,一但遇到挫折,就一昧地將職責(zé)歸于外部的因素,這樣距離成功就會越來越遙遠(yuǎn)。相對而言,無論是應(yīng)對困境還是逆境,都無法永遠(yuǎn)壓制擁有用心態(tài)度的人,因?yàn)樗麄儞碛袑⒛婢匙鳛樘逭酒饋淼臐摿。也正如書中所說的用心樂觀的信念:“沒有人能不改變自我而改變境況,自我周圍的境況,反映了自我的精神狀態(tài),如果能改變自我的內(nèi)在,使自我變化重生,就能應(yīng)對任何狀況,并加以改善,這是十分美妙正確的事實(shí)。”
書中有一句話讓我印象十分深刻:不可如一秒鐘前的自我。是的,人的一生是短暫的,如果我們一向活在過去,一向重復(fù)著一樣的自我,就會讓自我活得越來越?jīng)]有好處。困難和挫折并不可怕,可怕地是因此而失去了奮斗的力量,人生難免會有低谷和高潮,可我們就應(yīng)用客觀的態(tài)度去辯證地看待這一歷程。對于工作、對于家庭、對于我們周遭的人際關(guān)系,我們要究竟要如何去經(jīng)營?這取決于每一個人的態(tài)度和思想,通讀了此書后,我深刻感受到用心思維和樂觀信念對人的重要性。正如此書中的一句名言:玻璃被鐵錘擊碎,鋼則被鐵錘煅造。我們究竟要做一塊不堪一擊的玻璃,還是一塊能被煅造出好材料的鋼則取決于我們自我。這些也正是我讀完此書后的最大收獲。?
《態(tài)度》讀后感3
在人生的道路上,不免會有許多困難,挫折,甚至失敗隱藏在你通往星之故鄉(xiāng)的曲折小徑中。但是你能不能戰(zhàn)勝它,取決于你的態(tài)度。正所謂“你的態(tài)度決定你的高 度”,在困難于挫折面前,倘若你勇敢地去面對,去挑戰(zhàn),星之故鄉(xiāng)就會向你招手。如果你因膽怯或其他原因而退縮,逃避,你就永遠(yuǎn)不會欣賞到星之故鄉(xiāng)的美景。
當(dāng)我讀完關(guān)于阿卜杜拉的報(bào)道后,我被他那頑強(qiáng)拼搏的精神深深感動了。報(bào)道中介紹說:沙特阿拉伯少年運(yùn)動員阿卜杜拉不僅患有重度智障,而且還是坐著輪椅的殘 疾人。當(dāng)其他選手游完全程時,只有阿卜杜拉一個人在游泳池緩慢地游著。他拒絕了專業(yè)志愿者的幫助,毅然決定自己游完全程。他也沒有絕對的把握可以游完全 程,這對阿卜杜拉來說是個嚴(yán)峻的人生考驗(yàn)。在面對和退縮之間,他毅然、果斷地選擇了面對,這需要多大的勇氣!
名人不要看他們表面上有多么光彩,其實(shí)他們都是付出了非常艱辛的努力,面對困難從不退縮。作曲家冼星海從小家境貧寒,但他沒有放棄對音樂的熱愛,用家中的 筷子敲打碗碟進(jìn)行練習(xí)。戲劇家梅蘭芳從小雙眼不協(xié)調(diào),但他也沒有放棄,每天早上都看南飛的大雁“調(diào)眼”,最后終于成為了有名的戲劇家。
想到這里,在我的成長歷程中,也有類似的事情。二年級暑假時,我和家人到南京中山陵瞻仰孫中山先生的遺像。到景區(qū)門口時我還信心十足,可是到山跟前我就開 始膽戰(zhàn)心驚了。因?yàn)閷τ谖疫@個二年級小學(xué)生來說,我覺得中山陵實(shí)在是太高了。中山陵與明孝陵一齊屹立于鐘山之上,威嚴(yán)聳立,高聳入云。但是在家人的督促與 鼓勵下,我只好開始一步一步的向上緩慢地爬臺階。攀登到半山腰,我回頭一看,真高啊!嚇得我趕忙回過頭來。我的雙腿開始發(fā)抖了,不敢再向上攀了。但轉(zhuǎn)念一 想:不可以這樣做!我來中山陵的目的就是為了瞻仰孫中山先生的遺像的,怎么能半途而廢呢?再說,我已經(jīng)攀到半山腰了,后面已經(jīng)沒有退路了,只有破釜沉舟, 背水一戰(zhàn)了!我重新有了攀登頂峰的勇氣,我一步一步向上艱難地攀登。經(jīng)過努力后,我終于登上了頂峰。我成功了!俯瞰群峰,千山萬壑綿亙蜿蜒,我的心情頓時 舒暢了許多。原來只要在困難面前咬緊牙關(guān),堅(jiān)持到底,就一定能戰(zhàn)勝困難!
是呀,在成長的道路上,會遇到許多困難、挫折、甚至失敗,但只要你有堅(jiān)定的信念和頑強(qiáng)的毅力堅(jiān)持下去,無論多大的困難都是可以戰(zhàn)勝的。阿卜杜拉之所以能游 完全程,不就是因?yàn)樗穷B強(qiáng)拼搏的精神在燿燿發(fā)光嗎?正所謂“你的態(tài)度決定你的高度”,我也要做一個在困難中與困難那頑強(qiáng)斗爭的小勇士,在驚濤駭浪中揚(yáng)起 生命的風(fēng)帆,以堅(jiān)貞不屈的勇氣和執(zhí)著的態(tài)度去迎接一次又一次的挑戰(zhàn)。因?yàn)槠届o的海面造不出精悍的水手,安定的'環(huán)境造不出時代的偉人。只有經(jīng)歷風(fēng)雨才能見到 彩虹。同理,只有付出努力才能取得成功。我會在今后的生活中挑戰(zhàn)自我,挑戰(zhàn)生命的極限!在重重困難那中找成功的捷徑,在驚濤駭浪中找新的紀(jì)元!我會沿著人 生的道路繼續(xù)前進(jìn),開辟出更廣闊的人生,迎接美好、成功的未來和燦爛、輝煌的明天!
《態(tài)度》讀后感4
學(xué)習(xí)《態(tài)度決定一切》一書其意義不言而喻,正像作者所說的“細(xì)節(jié)”已經(jīng)成為社會普遍關(guān)注的問題,“細(xì)節(jié)”問題不單是某一領(lǐng)域的事,而是企業(yè)管理問題乃至整個社會、國家存在的問題。作者從不同方面通過無數(shù)個鮮活的事例說明了“細(xì)節(jié)”的重要性,進(jìn)而得出了《態(tài)度決定一切》。
蕓蕓眾生能做大事的實(shí)在太少,多數(shù)人的多數(shù)情況還只能做一些具體的瑣碎的事、單調(diào)的事,也許過于平淡,也許雞毛蒜皮,但這就是工作、是生活、是成就大事不可缺少的基礎(chǔ)。太多的人總不屑一顧于小事和事情的細(xì)節(jié),太自功于“天生我才必有用、千金散盡還復(fù)來”。但細(xì)心觀察又覺得不少人心浮氣躁,不少事淺嘗輒止,這正是當(dāng)今中國的現(xiàn)狀。
每個人環(huán)境不同、工作不同、經(jīng)歷不同、感悟也不同,正所謂“仁者見仁、智者見智”。
人的心態(tài)決定人的命運(yùn),企業(yè)管理者的心態(tài)、員工的心態(tài)也決定著企業(yè)的命運(yùn)。如果我們的管理者、企業(yè)的員工能夠從被動心態(tài)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃有膽B(tài),把遵紀(jì)、敬業(yè)、愛崗當(dāng)成自己的使命,也就是我們員工的素質(zhì)提高了,企業(yè)就會迸發(fā)出巨大的能量。
細(xì)節(jié)總?cè)菀诪槿怂鲆,所以往往最能反映一個人的真實(shí)狀態(tài),因而也最能表現(xiàn)一個人的修養(yǎng)。細(xì)節(jié)的成功看似偶然,實(shí)則孕育著成功的必然。
千里之堤潰于蟻穴,“88888賬戶”毀了巴林銀行。一頓奢侈的晚餐嚇走了外商等等,這些都是忽視細(xì)節(jié)所付出的慘重的代價。10%的錯誤導(dǎo)致100%的失敗,在我們的工作中就需要養(yǎng)成一絲不茍、嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度,用心做事,把每一件事做好、做細(xì),小事成就大事,細(xì)節(jié)成就完美。
王永慶掘到第一桶金、成功的應(yīng)聘者、加加林成為太空第一人、一把椅子的問題、“三碗菜”成就一代名將。這些都說明細(xì)節(jié)的神奇作用,他們所做的這些對于我們每個人來說都是簡單而又簡單、容易而又容易的事情。一心渴望偉大,祈求偉大,偉大卻了無蹤影。甘于平淡,認(rèn)真做好每個細(xì)節(jié),偉大卻不期而至,這就是細(xì)節(jié)的魅力。細(xì)節(jié)總是創(chuàng)造性的、獨(dú)一無二的、無法重復(fù)的,因此對我們來說就是要踏踏實(shí)實(shí)地做好每件事、每項(xiàng)工作,總而言之無論做什么事都要用心去做。
細(xì)節(jié)無處不在、無時不在,不是刻意去學(xué),也不是一朝一夕的事。書中所里舉的典型事例對99%的人來說可能都是可遇不可求的事。正像一個人的知識、能力、修養(yǎng)、品質(zhì)等來源于點(diǎn)點(diǎn)滴滴、日積月累。但是我認(rèn)為這其中卻蘊(yùn)含著一個道理即無論做什么都要養(yǎng)成良好的習(xí)慣——認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、一絲不茍,良好的習(xí)慣會使你受益終身。
細(xì)節(jié)成就完美,態(tài)度決定一切。
我想我們所作的工作是普通的工作,只要用心就能把工作做好,其實(shí)我們每個人并不是不注重細(xì)節(jié),只是態(tài)度不一樣。隨地吐痰、亂扔煙頭,誰在自己的家里也不會這樣做。長明燈、長流水在單位司空見慣,在家里這種情況不會有。空調(diào)、電腦全天候開著,甚至開著門窗,人出去也不關(guān)閉,在家里誰也不會這么做。
不是我們不注重細(xì)節(jié),否則就不會出現(xiàn)手機(jī)不接還打電話、發(fā)短信節(jié)約話費(fèi)。不是我們不懂得細(xì)節(jié),我們也知道什么時候不能大聲喧嘩,什么會議不能交頭接耳,什么時候手機(jī)關(guān)閉或振鈴等等,這些都足以證明態(tài)度決定一切。
從競聘報(bào)告中大家有這樣的感受,新參加競聘人員的報(bào)告認(rèn)真、充滿活力、有新意。評選先進(jìn)演講的材料較之上交的總結(jié)材料不可同日而語等等,這些都說明態(tài)度決定一切。
通過《態(tài)度決定一切》的學(xué)習(xí),我想每個人觀念有所轉(zhuǎn)變,能夠培養(yǎng)一種健康、積極向上的心態(tài),愛崗、敬業(yè)主人翁的態(tài)度,我覺得就是我最大的收獲。
在今后的工作中樹立求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),嚴(yán)格履行崗位職責(zé)、恪盡職守、樹立責(zé)任意識,主動性、創(chuàng)造性、開拓性地開展工作,朝著管理的“精、準(zhǔn)、細(xì)、嚴(yán)”標(biāo)準(zhǔn)邁進(jìn)。工作要統(tǒng)籌兼顧,有計(jì)劃地開展工作,分清重點(diǎn)、各有側(cè)重。把各項(xiàng)工作做細(xì),材料供應(yīng)管理做到心中有數(shù),實(shí)時了解材料的供應(yīng)情況、使用消耗情況、庫存情況,避免丟失、浪費(fèi)等現(xiàn)象發(fā)生。車輛管理嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事,嚴(yán)格考核,加強(qiáng)車輛保養(yǎng)維護(hù),發(fā)現(xiàn)隱患及時處理。各種文字材料做到數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、及時。后勤服務(wù)工作做到精打細(xì)算,避免浪費(fèi),厲行節(jié)約?傊疅o論做什么工作都要用心去思考,去落實(shí),認(rèn)真做好每一件小事。
《態(tài)度》讀后感5
一、認(rèn)同的觀點(diǎn)
1、態(tài)度決定一切,我們無法選擇工作,但可以選擇工作的態(tài)度,要以認(rèn)真的態(tài)度對待每一項(xiàng)工作。
2、態(tài)度是衡量一個人能否獲得成功的重要標(biāo)志,態(tài)度決定著你的成敗。
二、聯(lián)系實(shí)際
1、在平時的工作中,常常喜歡為自己尋找理由和借口,經(jīng)常抱怨學(xué)校,抱怨工作太繁雜,抱怨工作壓力太大;而從未問過自己努力了沒有。發(fā)工資的時候經(jīng)常會抱怨工資太低,但從未想過,我真的對得起這份工資嗎?在招生的時候,總是抱怨招生任務(wù)太多,抱怨招生太煩,太難招,而從未想過自己有沒有真正的認(rèn)真去招。在面對工作的時候,總是先抱怨先推脫,而不是以積極的態(tài)度去努力工作,這種心態(tài)是非常不可取的,最終會造成工作的失敗甚至失業(yè),所以我們應(yīng)該努力端正工作態(tài)度,以積極認(rèn)真的態(tài)度去對待每一項(xiàng)工作。
2、之前的我,在對待工作的時候是抱著一種為了工作而工作,為了薪水而工作的態(tài)度,覺得我拿多少工作就做多少工作。其實(shí)這是非常幼稚的,只看到眼前的利益,沒有看到長遠(yuǎn)的未來,懷著這種態(tài)度工作下去,遲早要被這個社會所淘汰。所以,我們必須端正工作態(tài)度,只有態(tài)度改變了,我們才能改變事情,才會得到他人的認(rèn)可,得到領(lǐng)導(dǎo)的器重,從而走向成功。
三、重構(gòu)
1、在今后的工作中,必須要端正工作態(tài)度,一定要以積極進(jìn)取的工作態(tài)度走好職業(yè)生涯的每一步,做好每一項(xiàng)工作任務(wù),只有這樣才會取得成功。當(dāng)我們以對待生命的態(tài)度去對待工作時,工作就會給你同樣珍貴的回報(bào)。因此,在對待每一項(xiàng)工作的時候,都要拿出像對待生命一樣的態(tài)度去努力完成它。
2、從現(xiàn)在開始,不管對待什么樣的事情,都要拿出積極態(tài)度來對待,并且要永遠(yuǎn)保持努力的工作態(tài)度。給自己樹立一個明確的目標(biāo),那就是爭取在下學(xué)期成為一位優(yōu)秀的教師,要時刻努力朝著這個目標(biāo)前進(jìn),克服各種艱難困苦,保持積極的心態(tài),從而超越自己實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。
《態(tài)度》讀后感6
態(tài)度是一種能力,一種素質(zhì),一種習(xí)慣,一種思維方式,正確的態(tài)度產(chǎn)生積極的結(jié)果,錯誤的態(tài)度產(chǎn)生消極的結(jié)果。正如美國著名心理學(xué)家亞伯拉罕。馬斯洛所言:“心態(tài)若改變,態(tài)度跟著改變;態(tài)度改變,習(xí)慣跟著改變;習(xí)慣改變,性格跟著改變;性格改變,人生就改變!
《態(tài)度決定命運(yùn)》這本書是一本極具價值的人生指南,它能提高我們對生活的感知,幫助我們確立和提升人生定位,讓我們以更加積極的態(tài)度去面對朋友、家人、工作和自己,迅速邁向成功。書中介紹:國內(nèi)外的研究表明,人與人之間的智力差別是微乎其微的,即使是高智商的人,也并非一定能獲得成功;家庭背景對一個人命運(yùn)的影響也極其有限。那究竟是什么因素決定了我們的命運(yùn)呢?是態(tài)度。
成功是一種態(tài)度,或者說成功是態(tài)度的結(jié)果。昨天的態(tài)度決定了我們今天的命運(yùn),現(xiàn)在的態(tài)度決定了我們未來的命運(yùn)。真正的成功者除了知識和技能之外,還有更為寶貴的資本,一種不會過時、不會丟失、持久有效的資本,那就是正確、積極、樂觀而且適合自己的態(tài)度。
一個人的態(tài)度直接決定了他的行為,決定了他對工作是盡心盡力還是敷衍了事,是安于現(xiàn)狀還是積極進(jìn)齲作為一名教師,在三尺講臺,收獲是成功還是失敗,同樣在于我們擁有怎樣的態(tài)度。
作為小學(xué)教師,也許你改變不了環(huán)境,但你可以改變自己;你改變不了事實(shí),但你可以改變-態(tài)度;你改變不了過去,但你可以改變現(xiàn)在;你不能控制他人,但你可以掌握自己;你不能樣樣順利,但你可以事事盡心。同樣工作了一整天,有的老師說:“今天我累壞了,真煩,”有的卻說:“忙了一天,我真有收獲!币苍S這便是兩種不同態(tài)度的表白。教師經(jīng)常會面對“調(diào)皮”的學(xué)生、成績“差”的學(xué)生、性格“怪僻”的學(xué)生,在工作中會遇到許多困難,尤其是考試后班級學(xué)生的成績不理想,有的老師碰到這種情況是怨天尤人,甚至遷怒個別學(xué)生及其家長;有的老師則是靜下心來分析原因,尋找對策。這同樣是兩種不同態(tài)度的表白,必然會產(chǎn)生兩種不同的結(jié)果。
怎樣才能使教師有積極的態(tài)度呢?一方面,作為教師,要學(xué)習(xí)一些調(diào)節(jié)心態(tài)的技巧,為人處世的策略,加強(qiáng)自我修養(yǎng)了解自我,更好地控制自我。我認(rèn)為核心是要善于克己自律,管理好自己的情緒。一位作家這樣說:“事業(yè)常毀于急躁”。而冷靜則使人在一種正常的心理狀態(tài)下實(shí)事求是地看待事物,對所要做的事情的條件和實(shí)現(xiàn)的可能性有科學(xué)的認(rèn)識和預(yù)測,進(jìn)而深思熟慮,千方百計(jì)地確定完成目標(biāo)的最佳方案和具體辦法。比如在每學(xué)期的期末考試中,總有學(xué)生的成績不理想而影響了班級的榮譽(yù)和教師本人的某些利益,此時我們?nèi)粝虢逃哪康牟⒉皇菫榱丝荚,而是要培養(yǎng)孩子的綜合素質(zhì),為孩子的一生奠基。這只是他們在小學(xué)學(xué)習(xí)過程中的一次考試,并不能完全代表他們的能力和以后人生的成敗。教育更重要的是學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)興趣的培養(yǎng)。我們可能對那些學(xué)困生就不會那么反感。而是尋求補(bǔ)救的方法措施。
另外教師還要凡事感激。我認(rèn)為首先要感激學(xué)生,因?yàn)槭撬麄兪刮覀兊墓ぷ黠@得重要;感激學(xué)校,因?yàn)橛兴刮覀冇杏梦渲兀桓屑ね,因(yàn)槭撬麄兪刮覀兊墓ぷ鞲錾;感激學(xué)生家長,因?yàn)樗麄兪俏覀兊囊率掣改;感激家人,因(yàn)樗麄兪刮覀兩罡鞓贰7彩赂屑,感激周圍一切的人和事。感激必定使我們心態(tài)積極、心情舒暢、家庭和睦、身體健康、事業(yè)有成。
學(xué)習(xí)是一個主動的過程,改變也是一個主動的過程。讓我們就像書中說的那樣,用正確的態(tài)度引導(dǎo)個人改變自己的行為,改變自己的生活,使自己活得更加精彩,過得更加快樂!
《態(tài)度》讀后感7
日出日落,時光如梭。每天周而復(fù)始的忙碌,不曾回首來時路,不曾憧憬美好的未來;來不及體會快樂,來不及覺察失落。一路走來,滿身浮躁。近日有幸拜讀《態(tài)度決定一切》這本書,深有感觸,態(tài)度決定一切,生命需要積極的思考,積極的行動。學(xué)生時代有過很多的夢想,畢業(yè)時躊躇滿志、蓄勢待發(fā)。然而當(dāng)我踏入社會,走上工作崗位,卻是真真正正的體味什么叫世故人情。似乎在一剎那間我成熟了,靜心想想,曾經(jīng)的銳氣也沒有了,棱角也磨平了,于是我便在渾渾噩噩中失去拼搏的激情。因?yàn)槟贻p,深藏心中的夢想總會在某個被觸動的時刻悄然襲來。當(dāng)我來到銀保,看到這么多年輕、有朝氣的面孔,在這需要開山辟路的貧瘠大山驕傲的樹起青春的旗幟,在平凡的崗位快樂工作的同事時,我便知道:自己深深的喜歡上了這種充實(shí),沒有懈怠,沒有退縮,每天你都能看到身后留下的汗水和足跡,它讓你清醒的意識到自己創(chuàng)造的價值和收獲的快樂,你便只能是永遠(yuǎn)向前。我喜歡這種工作的熱情,充實(shí)向上的生活態(tài)度。在這里,我們體味著寧靜,還有那分享成功的喜悅。正如《態(tài)度決定一切》里所說的真正的興趣、永無止境的快樂和幸福是在朝向目標(biāo)努力拼搏時才能品嘗到的,困難挫折不怕,怕的就是人沒了追求,失去前進(jìn)的動力。在人生的道路上,總會遇到這樣那樣的艱難困險(xiǎn),我們也應(yīng)具有決不輕言放棄的態(tài)度和信念,而且還應(yīng)該辯證的看待問題,用積極樂觀的思維去解決問題、審時度勢。
《態(tài)度決定一切》里給我們傳達(dá)的理念:什么樣的態(tài)度什么樣的人生。我很平凡,但我有一顆不平常的心。它因?yàn)槌錆M樂觀的信念而快樂喜悅,它因?yàn)楦冻龆诖斋@,我在人生道路上去領(lǐng)悟《態(tài)度決定一切》中傳達(dá)的精神力量,保持一種客觀的奮發(fā)向上的人生姿態(tài),盡人力,安天命,享受生命的充盈!
在實(shí)際的生活當(dāng)中,我們常聽到這樣的抱怨:工作很累,錢掙的很少,做同樣的工作,為什么他掙的比我多呢?,領(lǐng)導(dǎo)為什么只重視他,委以他重任呢?誠然,這樣的情況實(shí)際中確實(shí)存在。帶著情緒工作,肯定不會有出的表現(xiàn)。試想,左手邊站著一個態(tài)度積極向上、右手邊站一個灰心喪氣、凡事都搖頭的員工,領(lǐng)導(dǎo)會做出什么樣的選擇?
工作和生活需要熱情和行動,需要努力,需要一種積極主動、自動自發(fā)的精神,這就要求我們以積極的態(tài)度對待工作對待他人對待生活。有積極的態(tài)度才能夠擔(dān)負(fù)起責(zé)任,才能夠團(tuán)結(jié),才能夠開拓創(chuàng)新,才能夠應(yīng)對各種復(fù)雜的問題。
覺得這本書很好。其中,積極思維,積極的語言,健康的思考和樂觀的把握今天等很多是至理名言,能夠指導(dǎo)我們的言行,豐富我們的思想。
從書中可以學(xué)到如下核心理念:
1、成功來源積極思維。
2、擁有堅(jiān)定的信念比擁有才能更重要。
3、機(jī)會總是偽裝困難到來。
4、我能做到是成功的最大金礦。
5、假設(shè)法則使平庸者變?yōu)槌晒φ摺?/p>
6、你怎樣評價自己,別人就怎樣評價你。
7、付出——得到法則是成功的最大秘訣。
8、健康是一種態(tài)度,喜悅是心靈的解毒劑。
9、不說不吉利的話。
10、實(shí)現(xiàn)夢想是你的一種人生權(quán)利。
11、想最幸福的事就是最幸福的人。
12、真正屬于你的只有今天。
通過積極思維,要從根本上改變自己,借著由衷的希望,強(qiáng)烈的意志和敏銳的想象力來升華觀念,充實(shí)自己,快樂自己,生活才會光彩而滿足。要在身體里具備活躍的生命力,擁有的信念,精力,意愿和熱愛人生的心,壓制住疾病的蠢動,活用有益的因素,排除無益的因素,保持健康的身心。鏟除所有的消極預(yù)測。斷絕消極思維的根,這樣它就會枯萎,徹底從心中拔除,做生活的強(qiáng)者。
在工作面前,態(tài)度決定一切。沒有不重要的工作,只有不重視工作的人。不同的態(tài)度,成就不同的人生,有什么樣的態(tài)度就會產(chǎn)生什么樣的行為,從而決定不同的結(jié)果。
態(tài)度決定選擇,態(tài)度決定思路,態(tài)度決定一切。讓我們從現(xiàn)在開始,以積極的態(tài)度來勇于超越自我,不斷完善自我,豐富我們的人生!
《態(tài)度》讀后感8
看完《態(tài)度決定一切》這本書,最讓我受益匪淺的一句話是:“如果說,出身和學(xué)歷是走向成功的階梯,那么正確的工作態(tài)度是邁向成功的助推器!贝_實(shí),良好的工作態(tài)度是獲得成功的前提,也是讓自己以輕松愉快的心情投入工作,積極主動完成任務(wù)的先導(dǎo)。
在這競爭日益激烈、高手如云、人才躋躋的社會中,即使你擁有滿腹才華,如果你沒有良好的工作態(tài)度、高度的責(zé)任心、服從組織、團(tuán)結(jié)一致的理念,遇到難題就只會為自己找借口,只會埋怨別人,推卸責(zé)任,那么最終你還是會被社會淘汰的。
小陳是一所中醫(yī)學(xué)院的畢業(yè)生,中醫(yī)治病基本靠的是經(jīng)驗(yàn),但小陳只想研究中醫(yī)理論,而不想從事醫(yī)院門診的工作。當(dāng)他被一家醫(yī)院安排到門診部實(shí)習(xí)時,他認(rèn)為這是浪費(fèi)人才,認(rèn)為自己即使做不了理論權(quán)威,至少還可以做個領(lǐng)導(dǎo)什么的。但面對現(xiàn)狀,他還是不情不愿地去上班了。
可是,小陳干了幾天就感到這種生活索然無味,那些一板一眼的老中醫(yī)、難聞的中藥味道、煩瑣的診斷和單調(diào)的生活都讓他感到非常不舒服。因此,他整天怨天尤人,抱怨工作,厭煩生活,就這樣幾個月過去了。小陳連最基本的替別人找脈搏都找不準(zhǔn),完全是幫了倒忙,而且常常在別人面前擺出名牌學(xué)院畢業(yè)的派頭,在背后議論領(lǐng)導(dǎo)有眼無珠,大材小用。最后,想當(dāng)然耳,老板絕不會摒棄重金來顧用一個只會啃米、不會工作的人。因此,我們必須明確,良好的工作態(tài)度是做好一切工作的前提,無論你所從事的工作多么瑣碎,都不要輕視它,都必須認(rèn)真對待。只要你誠實(shí)勞動,就沒有人能夠貶低你的價值。
或許,在一個公司里,有些人認(rèn)為只要提高產(chǎn)量,質(zhì)量好不好無所謂,這種想法是錯誤的、極不可取的。我們必須明確“質(zhì)量是命、產(chǎn)量是錢”這個道理,人的生命只有一次,如果一個人連生命都沒有了,再多的金錢也是徒為虛有的。因此我們必須珍愛生命,同樣的道理,我們必須重視質(zhì)量。當(dāng)我們被要求第一次就把產(chǎn)品做對時,許多人會反駁:“我很忙”因?yàn)楹苊,就可以馬馬虎虎做事嗎?因?yàn)楹苊Γ涂梢酝菩敦?zé)任嗎?時間管理專家常常告誡人們:“永遠(yuǎn)不要隨手把東西放在那里,即別把東西放下,而要把東西拿起來。”其實(shí),返工的浪費(fèi)是最冤枉的,第一次沒做好,這不但會影響產(chǎn)量的提高,還會影響生產(chǎn)的進(jìn)度,造成反作用。可能還會因?yàn)檫@樣,公司要延遲交貨的日期,從而導(dǎo)致公司要賠償客戶大筆的違約金。因此,我們必須讓質(zhì)量和產(chǎn)量并驅(qū)齊行,端正態(tài)度,第一次就把事情做好。
總而言之,態(tài)度就是競爭力,積極的工作態(tài)度始終是你脫穎而出的重要砝碼,擁有正確的態(tài)度,你將在競爭激烈的職場上走得更遠(yuǎn)。因此,在生活中,我們必須時刻銘記——不同的態(tài)度決定不同的人生;工作中,只有態(tài)度改變了,才能改變事情,才能取得成功,才能創(chuàng)造輝煌的人生。
《態(tài)度》讀后感9
《用服務(wù)的態(tài)度做教師》全書正文分為六個專輯,每個專輯下面又有6個小文章36個文章都是一線教師困惑的36個難題,萬老師從不同視角說出了自己的看法和解決辦法。文中有許多令人回味的話,我大有收獲。
萬老師說:“知退能進(jìn),這是教育的大智慧。教育進(jìn)一步,孩子便退一步,反之,教育者的退,反而能帶來孩子的進(jìn)!蔽覀兘處熢诮虒W(xué)中往往把學(xué)生當(dāng)做一張白紙,什么都不懂,要求學(xué)生要怎樣怎樣做,不能怎樣怎樣做。把學(xué)生當(dāng)成一個容器,拼命往里面裝一些教師想要的東西。不顧學(xué)生的興趣愛好,犧牲學(xué)生的自主能動性。結(jié)果往往收效甚微,甚至適得其反。寒假里,我和兒子去打籃球,兒子新學(xué)打籃球,沒有什么興趣。我就先教他投籃的方法,再和他比投籃。他在籃下投,我在罰球線上投。每次我都輸給他,他非常高興,興致越來越高。兒子學(xué)會投籃后,我又跟他一對一打比賽。比賽中,只要他搶到球進(jìn)攻,我基本不防守,甚至在我運(yùn)球進(jìn)攻,他來搶球時,我也有時故意讓他搶去,結(jié)果還是每次他都贏了。幾次比賽下來,我們玩得津津有味。我很省力,他很高興。
白巖松說,在子女的成長過程中,我不會過多干涉,我永遠(yuǎn)做觀眾,而不做編劇,也不做導(dǎo)演。教育者要與孩子建立情感的紐帶。情感對人的思想、行為、言語會產(chǎn)生導(dǎo)向和驅(qū)動作用。而孩子是最富有情感的人,和孩子相處,我們時常感受到心靈的凈化,孩子所表現(xiàn)出來的那種同學(xué)間的、師生間的、親人間的情感讓人感動。教師與學(xué)生之間的情感交融會產(chǎn)生強(qiáng)大的力量,轉(zhuǎn)變?yōu)楹⒆拥膬?nèi)驅(qū)力。
你以為孩子不知道你的期望嗎?你以為孩子不知道我們的潛臺詞嗎?你說出來,他們反而會抗拒,你不說,你只是默默地關(guān)心他,照顧他,容忍他,而從不放棄他,在他遇到困難,遭受挫折時,我們不是責(zé)難,而是鼓勵和指導(dǎo),遲早有一天,他會醒悟,會努力,來回報(bào)你。
這樣的退不是最好的進(jìn)嗎?
說到底,教育還是一門退的藝術(shù)。
《態(tài)度》讀后感10
每個人都有不一樣的工作軌跡,有的人成為公司里的核心員工,實(shí)現(xiàn)了自我的價值;有的人一向碌碌無為;有些人牢騷滿腹,總認(rèn)為與眾不一樣,而到頭來仍一無所獲……眾所周知,除了少數(shù)天才,大多數(shù)人的稟賦相差無幾。那么,是什么在造就我們、改變我們?我想是“態(tài)度”!
正確看待工作,是端正工作態(tài)度的前提。一個人如果有“我但是是在為老板、單位領(lǐng)導(dǎo)打工”或者“我不得已才干這份工作”的想法,那他在工作時的外在表現(xiàn)絕不會是激情四射。態(tài)度是人與人接觸的第一印象,這不單單是一個人的事,有時團(tuán)隊(duì)的協(xié)作精神也是一個很好的團(tuán)隊(duì)?wèi)B(tài)度。只有眾志成城,才能體現(xiàn)“團(tuán)結(jié)力量大”,體現(xiàn)合作精神。透過每次活動后,進(jìn)一步增強(qiáng)用心的人生和工作態(tài)度,我們才會更珍惜身邊的人,珍惜從事的工作,珍惜現(xiàn)有的生活,為我們擁有優(yōu)雅的工作環(huán)境,擁有和睦團(tuán)結(jié)的工作伙伴感到欣慰。而建立良好的人際關(guān)系方面,無論是在工作或是生活中,我始終認(rèn)為能夠用“真誠相對,靈活處理”的理念來待人處事。真誠待人有助于彼此溝通了解,靈活處事則是以不變的原則應(yīng)對變化無常的世事!
那么,工作是什么?我的理解是:“工作是一個施展自我潛力的舞臺。我們寒窗苦讀來的知識,我們的應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力以及我們的協(xié)調(diào)潛力都將在這樣的一個舞臺上得到展示。工作是我們需要用生命去做的事!边@與工作僅僅是“為五斗米折腰”“為別人干活”的想法完全不一樣,揭示了工作的真正內(nèi)涵,為點(diǎn)燃工作激情打下基礎(chǔ)。
因此,在工作中,不管做任何事,都應(yīng)將心態(tài)回歸于零,把自我放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,把每一次任務(wù)都視為一個新的開始,一段新的經(jīng)驗(yàn),一扇通往成功的機(jī)會之門。千萬不要視工作如雞肋,食之無味,棄之可惜,結(jié)果做得心不甘情不愿,于公于私都沒有裨益。
工作態(tài)度就是競爭力。在消防工作中,我們要有自我的競爭力。干部帶動班長,班長帶動下方的戰(zhàn)士,在競爭的環(huán)境中,業(yè)務(wù)技能才能更好的得到提高,才能做到有戰(zhàn)必勝,才是一支拉的出、打的贏的優(yōu)秀隊(duì)伍。
那些思想落后不求進(jìn)取或者始終得不到提升的人,往往不是因?yàn)樗麄兊臐摿Σ粔,而是他們的態(tài)度不夠端正。二十一世紀(jì)的中國是在高速發(fā)展中的國家,消防部隊(duì)更是在高速發(fā)展中,我們每一天都在競爭,每一天都在進(jìn)步。懶散地對待工作,只會導(dǎo)致競爭力減弱,最終被淘汰出局。
工作態(tài)度是一個永遠(yuǎn)講不完的話題,因?yàn)槲覀儠诠ぷ髦杏龅礁鞣N問題,它們會影響我們的工作激情。但不管怎樣,如果期望獲得成功事業(yè),成就完美人生,良好的工作態(tài)度是不可或缺的。在以后的消防工作中我們要持續(xù)對人民負(fù)責(zé),對國家負(fù)責(zé)良好態(tài)度。
不要企圖改變別人,要改變的只有自我,只有改變了自我的人,才能在言行上去影響別人。做到“忠誠可靠、服務(wù)人民、竭誠奉獻(xiàn)”。始終牢記黨的宗旨,部隊(duì)的條令條例。。
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