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尺有所短寸有所長(zhǎng)作文

時(shí)間:2023-05-02 13:07:21 關(guān)于作文 我要投稿
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關(guān)于尺有所短寸有所長(zhǎng)作文

  有這么一則寓言:在一只渡船上,哲學(xué)家向船夫夸耀自己的博學(xué),并顯出對(duì)船夫的輕蔑。船夫只是微笑地默默聽(tīng)著。當(dāng)一個(gè)巨浪撲來(lái),掀翻了小船,哲學(xué)家向船夫伸出求援之手。此時(shí)他明白了:船夫并非一無(wú)所長(zhǎng)。

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  尺長(zhǎng)于寸,人皆曉之;然尺有所短,寸有所長(zhǎng),并非人人皆知。哲學(xué)家上曉天文,下通地理,可謂“尺”也。然其不會(huì)游泳,可謂“短”也。船夫乃一粗人,可謂“寸”也。然其熟諳水性,性情善良,能救哲學(xué)家于危難之中,可謂“長(zhǎng)”也。

  讀罷這個(gè)寓言,我不由得想起了唐代一位大詩(shī)人的名句:“梅須迅雪三分白,雪卻輸梅一段香!边@生動(dòng)地說(shuō)明了“尺有所短,寸有所長(zhǎng)”的哲理。

  道理是容易懂的,但在生活和工作中,人們卻往往要求“尺有所短”,同時(shí)又忽略了“寸有所長(zhǎng)”。不是嗎?在選拔人才上,求全責(zé)備,非要找個(gè)全才不可,否認(rèn)“尺有所短”。其實(shí),人的智能和精力都是有限的。十個(gè)手指也有長(zhǎng)有短,一個(gè)人不可能三百六十行,行行稱狀元。所謂的“博士、專家”也不過(guò)是某一領(lǐng)域里的博士、專家,所謂的“多才多藝”,也是相對(duì)而言的,真正的全才是不存在的,人人都難免有其短。另一方面,有些工作中的問(wèn)題本是一般工人都可以解決的,有的單位偏要到外面去聘請(qǐng)洋專家,不相信“寸有所長(zhǎng)”。俗話說(shuō):金無(wú)足赤,人無(wú)完人。每個(gè)人都有自己的缺點(diǎn)和弱項(xiàng),同時(shí)也都有自己的優(yōu)點(diǎn)和強(qiáng)項(xiàng),人才往往是“尺有所短,寸有所長(zhǎng)”,各有各的用場(chǎng),不能用一種才能去否定另一種才能。

  使用人才,用人之長(zhǎng)。對(duì)于人才,應(yīng)該避其所短,揚(yáng)其所長(zhǎng),而不是不作具體分析,盲目地一概而論。有的知識(shí)分子在科學(xué)研究方面專業(yè)方面有特長(zhǎng),就應(yīng)該讓他心安理得地搞科研,而不是硬把他提拔到領(lǐng)導(dǎo)地崗位上;有的知識(shí)分子專業(yè)知識(shí)平平,但卻有某個(gè)方面的管理經(jīng)驗(yàn)的特長(zhǎng),我們就應(yīng)該把他安排到這個(gè)部門的領(lǐng)導(dǎo)崗位上,讓他最大限度地發(fā)揮他在管理方面的才能和積極性。如果安排不當(dāng),同樣也是埋沒(méi)人才!俺哂兴,寸有所長(zhǎng)”,每個(gè)人都有自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),我們不但要看到自己的不足,跟重要的是要看到別人的優(yōu)點(diǎn),取長(zhǎng)補(bǔ)短,正確看待自己和別人,切忌寓言中哲學(xué)家看待事情的片面性和絕對(duì)性。

  盡管我們還未成熟,還有這樣那樣的弱點(diǎn)、缺點(diǎn),但我們年輕,有信心,有毅力,我們終可取得令人刮目的成就。反之,即便某日我們果真取得令人矚目的成就,但我們自己還有短處和弱處,千萬(wàn)不能被一時(shí)的成就沖昏了頭腦。

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